上班遲到檢討書集合

在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

上班遲到檢討書集合篇一

尊敬的領導：

您好！

今天由于我犯得錯誤，所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書。其實，我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。

現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

雖然，今天遲到的確是個意外，但是我不需解釋什么，因為從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。

最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

上班遲到檢討書集合篇二

尊敬的領導：

您好！

早上上班我遲到了，抱歉沒有準時的來到，本來今天的工作也是比較的忙碌，但我還是去耽擱了，昨天下班前領導也是說了，今天要我們早點來，但我卻是昨天睡得比較的晚，也是沒有起來，鬧鐘也是響了多次之后，我才發現，而急忙的趕了過來，結果依舊是遲到了沒有為工作而去做好準備。

雖然領導說了，但我想自己的工作能力也是可以做好的，即使再忙也是不用去擔心，但卻是沒有想過昨天和朋友玩游戲，還是太晚了，也是導致自己無法睡足，今天起得晚，想著應該還是不會遲到，結果也是預留的時間是不夠的，路上也是有些塞車，所以最后趕到公司來，大家都是已經到了工作的狀態，領導也是看到了我遲到，匆忙的樣子，再投入到工作其實也是不容易出效率的。本來我們今天的事情也是比較的多，甚至可能要加班的，但我依舊是不夠重視，遲到也是不該的一個行為，況且公司其實也是希望我們能認真的對待工作，遲到不但是違反了規定，也是自己的一個態度，工作是自己的，只有自己好好的來重視才能真的學到，積累多一些的經驗，不斷去思考成長。

對于工作，的確最近的這段日子，我重視度是不夠的，也是松懈了很多，給領導也是添加了麻煩，雖然工作去做完了，但是效率方面，以及結果都是有可以提升的方面，這些如果自己多一些思考，多花些心思，那樣也是能做得更到位了，更是不能遲到，本來提醒了的要多花時間來做的工作，自己也是要認真看待，今后工作里頭，多想想如何的來做的更好，而不是僅僅完成了工作就夠了，并且我也是清楚領導其實在意的也是我們能多一些鍛煉機會要懂得珍惜，一份工作并不是那么的容易獲得，而今的社會競爭也是很大，如果自己不去付出多一些努力，那么也是難以來在崗位立足的，之前的經驗也是僅僅是之前的，要不斷去多做才行。

此次的遲到我也是意識到自己的問題，一些習慣也是要去改變，盡量的早睡，來讓自己休息好，不能再遲到了，對于工作也是要盡心的來做，多考慮下作的更好，而且我也不再是個新人了，更多的也是要為自己去多著想，多學到一些，掌握更多，來在崗位立足更穩，今后也是不能再讓領導您操心了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

上班遲到檢討書集合篇三

尊敬的領導：

xx月xx日，我沒有在公司規定的上班時間前到達我的工作崗位，對此我表示很遺憾。

這次遲到完全是由于我沒有做好上班前的充分準備，知道要下雪卻沒有提前出門，我承認我的錯誤。不過，人總是會犯錯誤的，當然我也知道不能以此作為借口，我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生，希望領導可以相信我的悔過之心。

“人有失手，馬有失蹄”。我的不良行為不是向公司的勞動紀律進行挑戰，絕對是失誤，周經理說的話很正確，勞動紀律是一定要遵守的，認真執行公司的上下班時間制度這是最基本的工作紀律。相信領導看到我的`這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度，我這樣如此的重視這次的事件，希望可以原諒我的錯誤，我可以向領導保證今后一定不會再犯同樣的錯誤。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢討自己，批評和教育自己，自覺接受監督。

此致

敬禮！

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書集合篇四

尊敬的公司領導：

您好！

今天我上班遲到了x分鐘（遲到時間）。這對我來說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠，但我總是能夠安排好出行的時間，確保提前或準時到單位。

今天的確是個意外，我不需解釋什么，但從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發揚。

前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，奧運的口號是更高更快更強，我也會不斷進步的。

請組織考驗我。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

上班遲到檢討書集合篇五

尊敬的領導：

我錯了。

因為xxxxxx（遲到原因）而造成本人今天（時間）上班遲到，雖然實在是客觀原因所導致，但是，本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率，同時，給其它同事帶來負面影響。也對不起單位和領導對本人的一再關心和栽培。

在此，本人表示對單位和領導作出深刻的檢討！另外，本人保證，從今天開始，本人一定早到晚歸，認真作好本職工作，為本單位的發展貢獻自己的青春和熱血。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書集合篇六

尊敬的店長：

您好！

非常抱歉，領導，今天早上本人遲到了！雖然這是本人來店里上班第一次遲到，但因為本人工作崗位的原因造成的影響可太大了。對于這次的遲到，本人在此鄭重地向您道歉，希望領導您能夠給我一個改過自新的機會，讓員工我有再也不遲到了的好記錄！

對于此次本人的遲到，本人還是有很多需要說明的地方。本人是本店的營業員，而且是每天專門負責來開門開店的那一個，遲到對于本人來說，可以說是大忌。在此工作了一年多的時間里，本人從來沒有遲過到，然而這一次又是如何遲到了呢？這事兒還得從昨天說起了。

昨天晚上本人家里遭賊了，這件事說出來也許別人都難以相信，現在這個時代會有賊上門偷東西，還正好被主任撞見抓住的事情嗎？還真不能不相信，這件事就在我身上發生了。因為我家住在偏僻的城鄉結合部，雖然附近也裝有天網系統，可是本人所住的那個位置，正好長滿了樹木，那個小偷就借著那些樹木的遮蔽偷溜進我家來偷東西了。

還好當時我老公正好也在家里，不然我真是要嚇死了，家里突然闖進來一個男的！我老公是一個做保安的，平常這個時間都還在公司值夜班，昨天正好家里有點事就早回來了，也幸好回來了。那個賊一進來，我倆就聽見了，我倆屏住呼吸等著那個賊到我們房間來，我們好一起將他抓住。或許是那個賊察覺到我們在家還是怎么著，他本來差點沒到我們房里來就逃跑了的，我老公想著不能放過這個小偷，趕緊起身來，憑著做保安的那點兒能力摸黑把那個人給抓住了。

再接著我們就打電話把警察叫來了，一行人都去公安局處理這件事情去了，弄到凌晨三點才回到家里，我倆又在家里翻看了一個遍，思考探討了一番小偷是如何給盯上我們家的了。我倆連夜把家里重要一些的東西都收進了保險柜中，以防萬一以后再遭賊了，我倆卻不在家可就晚了！

之后睡下，也就導致今天上班遲到了。沒睡夠三小時，鬧鐘響了還真是起不來，我和我老公兩個人都沒有聽見鬧鐘的聲音，手機也是靜音的，等到我再一醒過來，發現手機上已經有無數個店長您的電話，時間也走到早上九點半了。

這樣的原因，不可以成為我遲到的理由，但說出來還是可以讓店長您了解一下詳情吧！

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

上班遲到檢討書集合篇七

尊敬的領導：

您好！

很抱歉這一次我犯了一個這樣的錯誤，作為我們部門的領導我卻在上班的時候遲到了，是非常的不應該的，對我自己的工作也是有影響的。我想您對我這一次的行為應該是感到非常的失望的，我對自己這一次所犯的錯誤也是非常的不理解的，遲到這樣的錯誤是有很多種辦法能夠避免的，但我這一次卻犯了一個這樣的錯誤，我真的覺得自己非常的羞愧，也感覺非常的對不起您對我的信任。

作為領導我是應該要更加嚴格的去要求我自己的，一些事情如果我自己都做不到的話又怎么能夠要求我的下屬做到呢？之前我的下屬遲到的時候我都是非常的嚴厲的批評他們的，但之后若是他們再犯這樣的錯誤，我又有什么立場去批評他們呢？在批評他們的時候我會不會感到心虛呢？因為自己也犯了這樣的錯誤。就算我批評了他們想必他們心里也是非常的不服氣的吧。遲到這個錯誤在其它的員工身上是小的錯誤，但如果發生在我身上那性質就會變得不一樣了，是很嚴重的一個錯誤了。

我知道我是應該要管理好我自己的一些行為的，作為領導我不僅工作能力要比我的下屬們好，其它的方面也是要做到比他們優秀的，這樣他們才會真心的服從我的管理，而不是表面上服從心里卻非常的不服氣。我必須得先把自己的工作做好了，方方面面的都做的比他們好了，才能夠管理他們。這一次我也看到了自己身上存在的一些問題，我如果連準時上班都做不到的話又有什么資格繼續的坐在這個位置上呢？這一次犯了這樣的一個錯誤自己也覺得很沒有面子，之前在批評我的下屬們的時候的那些話現在也可以用在我自己的身上了，我是覺得非常的羞愧的。

我是應該要對自己的行為做出反省了，只有這樣我才能夠去發現自己身上存在的一些錯誤，不管是什么原因讓我犯了這一次錯誤，都是很不應該的，我也不會找借口逃避我犯錯的懲罰，真心想不要犯錯的話無論什么樣的錯誤都是能夠避免的。之后我是一定會努力的去提升自己的，讓自己不要再犯這樣的錯誤，也希望您能夠原諒我這一次的錯誤，讓我之后有機會能夠好好的表現自己，做出一些事情來彌補我這一次犯的'錯誤。我一定會更加的努力的，保證不會再犯錯。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書集合篇八

尊敬的公司領導人：

xx年x月x日，我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果，這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行是的，我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要干了如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了如果我們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這里，我的心在流血，也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

此致

敬禮!

xxx

日期：20xx年x月x日

上班遲到檢討書集合篇九

尊敬的領導：

您好！

星期五下午在服務中心錄制歌曲，不但我部門員工郝永超遲到了，我本人也遲到了，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。

所以，我只想為周五下午的遲到行為表示歉意和檢討。

對于準時上班和集體活動，我一直都特別重視，要求服務部全體人員杜決遲到，這一次在錄制歌曲的時候偏偏我和員工都遲到了，一方面，反映了我做為一名員工對于公司規章制度的不夠重視，對工作不夠負責，給同事和部門帶來了不好的影響；另一方面，做為服務部經理，在管理上沒有徹底要求員工無條件遵守中心安排的時間，導致大家都在等候，也耽誤了大家的寶貴時間，歸根到底還是思想上的問題。

錯誤的性質是嚴重的。因為小余說錄制歌曲時需著工裝，而我一心想著去見客戶落實項目進展情況，把小余說的話全給忘了，中午又急忙回家換工裝，導致到中心時已經過了二點；當小郝說人在等月山的領導們開會，散會后再見面有可能耽誤回中心錄歌時，我只一心為了服務部的業績考慮就擅自做主允許了他這種行為，由于小郝回到鄭州時已經整整晚了一個多小時，導致大家都在等著他，這嚴重影響了其他的同事，其結果損害了多方利益，在中心造成極壞的影響。守時守信是中華民族的傳統美德，一位偉人說過：當你要別人尊重你的時間之前，你先得尊重別人的時間，而當你不守時，不僅是你自己的問題，也將連帶地造成別人的不守時。而我服務部的這種行為，即使是并沒有影響到公司制度，仍然是不對的，此舉本身就是違背了做人做事的原則。我只顧著自己部門的業績和一時的想法，完全不理會其他人的感受，這也是不對的。人是社會的人，大家不應該只是想著自己。魯迅先生說過：不友善的幫助就是惡意的傷害。我這樣做，看似是為他好，實際上是在害他，讓小郝也有可能養成以后不守時的陋習。而且，小余也已經發短信提醒時間了，我們又再次遲到，也是對小余的不尊重。所以，現在我深刻的認識到這一點。

一個優秀的服務部當然要努力爭取好的成績，但不能不顧一切、不擇手段地去達到目的，這是一個關系到如何成人，如何成才的一個重大原則問題。一個人和一個服務部的成長和進步，不僅僅是業績上的提高，更重要的是思想、作風方面上的培養和錘煉。我忽視了這樣一個重要的問題，為此而犯了方向性的錯誤。上次張總來中心培訓時就講到：做正確的事情和正確的做事情的區別，當時我不理解，現在通過這件事情，我明白了其中的道理。我所犯錯誤的影響是很壞的。在中心集體活動時遲到，就直接造成不尊重主任、不尊重小余、不尊重中心大家約定的時間的惡劣影響。我服務部所犯的錯誤，無疑產生了很大的負面影響，帶了一個壞頭；也給其他同事帶來了不應有的負面影響。總之，我為自己所犯的錯誤而帶來的這一切而深感痛心和后悔。作為服務部經理，劉主任對大家都委以重任并寄予厚望，我自己也一直感到責任重大不敢茍且，認真學習，全力投入，但事實證明，僅僅是熱情投入、刻苦努力、提高業績是不夠的，還要有清醒的政治頭腦、大局意識和紀律觀念，否則就會在工作中迷失方向，我知道，造成如此惡劣的影響，我必須要承擔起自己的部門領導責任，對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省。