最新幼兒園保育員崗位承諾書

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幼兒園保育員崗位承諾書篇一

甲方(聘用單位)： 法人代表(負責人)：

乙方(受聘人員)： 身份證號：

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從 年 月 日起至年 月

日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

二、雙方的權利和義務： (一)甲方的權利和義務：

5.根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;(二)乙方的權利和義務：

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養; 2.遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;4.熱愛保育工作，刻苦鉆研業務，積極投入保育事業，提高為兒童服務的能力;5.乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件 (一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方技術能力不夠，無法勝任崗位工作。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

六、本合同于從 年 月 日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

甲方：(蓋章)乙方：(簽字)甲方法定代表人：(簽字)年 月 日

幼兒園保育員崗位職責

一、清潔與護理

1．負責本班活動室、寢室的清潔衛生工作。2．接受保健人員的指導，嚴格執行幼兒衛生消毒制度，熟練掌握消毒衛生技能與方法。3．在保健人員的指導下，嚴格執行各項安全制度，平時細心觀察，消除各種事故隱患。4．隨時開窗換氣，保持室內空氣清新，光線充足。5．負責進餐時的清潔與收拾：餐前用消毒水擦干凈桌子，準備餐具、漱口水，根據幼兒飯量隨時添加飯菜，進餐時不催促幼兒，盡可能滿足每個孩子的需求，餐后打掃等，保證所有幼兒的進餐量和幼兒的安全，不讓幼兒抬送餐具。6．創設安靜、整潔的睡眠環境，根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪，仔細檢查被褥下是否有影響幼兒安全的物品。

7．根據季節保證幼兒有足夠的溫度適宜的飲用水，并提醒幼兒飲水。8．為幼兒開展體育活動做好場地布置和運動器械的準備工作，鍛煉前檢查幼兒的服裝、鞋子，備好干毛巾，供幼兒擦汗，對體弱幼兒進行個別照顧。9．幫助幼兒整理衣著，根據天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作。

10．檢查幼兒大小便后整理服裝的情況，幼兒便溺后及時處理，清洗衣物。指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養成良好的生活衛生習慣。11．在保健人員的指導下對體弱兒、肥胖兒進行科學護理。

二、配合教學 1．在教學、區域活動、戶外活動及生活活動中，把理解、尊重、接納每個孩子放在第一位，并在此基礎上引導孩子發展。2．和教師共同教育、研究本班幼兒，合理安排幼兒的一日生活，減少過度環節的等待現象，把教育滲透在一日生活之中。如：(1)指導幼兒穿、脫衣服，學習按圖示、兒歌的要求疊衣服，放在固定地方。(2)指導幼兒入廁時按墻飾與腳印的提示，不擁擠，大小便入池。(3)指導幼兒愛護桌、椅、門、窗、墻飾，節約用水。(4)盡可能地多時間與幼兒一起活動、游戲。、3．根據教學、游戲的需要與教師一道添置玩具、布置墻飾、設計制作活動區材料。經常檢查班級的材料配備，及時增添、維護。4．配合教師在教學活動中指導幼兒，保護幼兒的安全。協助教師做好個別幼兒的工作。

三、物品保管 1．負責保管本班的設備、玩教具，并登記造冊，經常清點。一旦遺失或損壞，應立即通知有關人員做相應處理。

2．負責保管幼兒的衣物、用品，防止遺失、混淆。3．每天離園前檢查水、電、門、窗，保證安全。

四、日常工作

甲方 乙方 單位名稱 ： 姓名：

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

二、雙方的權利和義務： (一)甲方的權利和義務：

5.根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;(二)乙方的權利和義務：

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養; 2.遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;4.熱愛保育工作，刻苦鉆研業務，積極投入保育事業，提高為兒童服務的能力;5.乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件 (一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方技術能力不夠，無法勝任崗位工作。

6、乙方在工作期間因工作不盡責出現重大安全事故的。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

六、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

甲方： 乙 方：

身份證號：

家庭住址：

甲方代表簽章 ： 聯系電話：

幼兒園保育員聘用合同

法人（負責人）： 乙方（勞動者）： 性別： 出生年月：

居民身份證號碼： 戶口所在地址：

常住地址： 為確立勞動關系，明確雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規定，經雙方協商同意，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

（一）本合同有效期 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內容

甲方根據需要安排乙方從事保育工作。乙方應勝任本職工作，并提高職業技能，完成工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

甲方應提供符合國家法律法規規定的勞動場所、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。

四、工作報酬

（一）甲方應遵循按勞分配原則，實行同工同酬，并根據乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。工資為 元/月，并于每月15日支付給乙方。

（二）乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。

五、勞動紀律

甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度，維護甲方的聲譽。有下列情形之一為嚴重違反勞動紀律。

1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的。

2、私下將生源介紹到其他單位的。

3、故意或者過失泄露本單位商業秘密的。

4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

5、乙方因違反工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟損失的 。

6、其他違反甲方單位規章制度，情節嚴重，使甲方單位利益受損的。

六、勞動合同的變更、續訂和終止

甲乙雙方經協商同意可以變更勞動合同的相關內容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。如經雙方協商同意，可以續訂勞動合同。

七、勞動合同的解除

（一）經甲乙雙方協商一致勞動合同可以解除。任何一方中途解除勞動合同應提前一個月以書面形式通知對方，否則視為違約。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，屬

2、3兩種情況者不返還保證金；

1、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的；

2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

3、被依法追究刑事責任或被勞動教養的。

（三）有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：

2、乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位仍不能勝任的；

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

（四）甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。

（五）有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：

1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

八、違反勞動合同的責任

違約責任：若甲方違約，甲方將以乙方工資按月賠償乙方，若乙方違約，甲方將不發放工資。

九、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。

十、甲乙雙方因履行本合同發生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。 十

一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規和省、市有關規定執行。

十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同代簽、涂改無效。

十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：

甲方：（蓋章）乙方（簽字）：

金盆鎮中心幼兒園保育員聘用合同

甲方（聘用單位）：金盆鎮中心幼兒園

乙方（受聘教師）：

甲方根據教育、教學工作需要，聘請乙方為幼兒園小班保育員，雙方本著平等自愿，協商同意簽定本合同。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期的聘用合同，合同期從 2024 年 8 月 30 日起至 2024 年 1 月 15 日止。

二、甲方的權利與義務

1．對乙方進行黨和國家的政策、教育法規、教育教學業務等培訓及輔導； 2.甲方應每月按時支付工資。3.甲方應組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。4．對乙方的工作進行考核、獎懲； 5．制訂嚴格的規章制度規范乙方； 6.甲方保證受聘人員享有同類人員同等的學習、民主管理、政治榮譽等權利。

三、乙方的權利與義務

1、負責本班教育和保育工作，結合本班實際，并認真執行定期向園長做工作匯報。

2、服從工作安排發揚團隊精神，積極主動與各班教師團結合作，確實做好本園教育、保育及生活護理等工作。

3、對幼兒態度和藹可親，做到愛心、耐心、關心、熱心、細心，隨時維護幼兒在園所內之健康安全及輔導幼兒之身心發展與個別差異。

4、嚴格執行幼兒園作息制度，認真安排好幼兒一日生活，做到動靜交替、手腦并用，確保幼兒戶外活動與游戲時間安全。

5、培養幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長。

6、堅持教育原則、尊重幼兒積極啟發誘導，嚴禁體罰和變相體罰。

7、嚴格執行幼兒園的各項規章制度，上班期間不從事與工作無關的事。

8、乙方應遵守本園的工作時間，無特殊情況不得擅自離開工作崗位，不得隨意請假。有特殊情況的，全期最多請假次數不得超過兩次，每次不得超過一天。（特事特批，請假期間扣除當天的基本工資）。凡未請假或請假未經園長批準而離開崗位者按礦工論處，扣發本月全勤獎。

9、極力保障幼兒在園安全，因工作失誤造成一般責任事故，如輕微磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等，有上述情況五次以上，扣發本月安全獎。

四、聘用合同的解除與終止。

（一）、聘用期間乙方觸犯法律經判刑、服刑的本合同將自行終止。

（二）、聘用期間乙方未經甲方允許，不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作，如有違反視作違約行為，合同解除。

（三）、由于自然因素或者社會因素而發生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止。

（四）、乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業道德規范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

6、工作不負責，造成重大安全事故。

7、私自扣留、挪用、侵占甲方公物、財物的，私下將生源介紹到其他單位的。

（五）、乙方需提出解除合同時，應提前15天提出書面申請，否則將視違約行為，將扣除一個月工資。

五、工資待遇

工資以月計算，達到標準班額的，按下列標準發放，每月基本工資600元，養老保險金300元，崗位津貼100元，全勤獎50元，如無重大安全事故獎50元，考核獎100元（另見考核方案）。

標準班額人數：小班25—30人，中班30—35人，大班30—35人。第一個月為試用期，試用期未滿解除合同的，不發放工資。

六、違反勞動合同的責任。

甲乙雙方違約不履行本合同，違約方賠償對方相應的一個月報酬。其他：

1、合同如有未盡事宜，按幼兒園有關規章制度執行。

2、甲、乙雙方在執行過程中，意見不能達到一致時，應首先通過協商解決。如無法協商，可請上級主管部門協商解決。

3、本合同一式二份，甲、乙雙方各一份，經雙方簽字后生效，兩份合同具有同等效力。 甲方： 乙方：

教師崗位聘任書

甲方：聘用單位（章）法人代表(負責人): 乙方：受聘教師（簽字）

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要，雙方本著平等自愿、協商同意簽訂本合同。

期限為一年：自 年 月 日至 年 月 日

一、教師職責：

4、培養幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長；

5、做好家訪工作，保持經常與家長聯系，落實與家長雙向溝通；

6、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發誘導，嚴禁體罰和變相體罰；

二、乙方任職期間，甲方對乙方在業務水平方面會進行定期或不定期的考核。

三、甲方在乙方聘任期間，會按時間規定發放工資，但如乙方提前毀約，甲方會對乙方一個月工資進行扣除。 ※本聘約從簽訂日起具有法律效力。

幼兒園保育員崗位承諾書篇二

2.嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度,安全保管消毒物品、器具等;

3.為1.5―4歲嬰幼兒提供生活照料,護理和早期教育;

5.掌握正確的保健方法和育嬰方法,傳播正確的育嬰觀念。

6.保管班級幼兒的衣服和物品,清洗幼兒在園時弄臟的衣服、被褥等;

7.調節室溫,消滅蚊蠅,按時通風,保證室內空氣清新。

幼兒園保育員崗位承諾書篇三

1、負責本班活動室、寢室、盥洗室、包干區的清潔衛生工作。

2、接受保健人員的指導，嚴格執行兒保衛生消毒，熟練掌握消毒衛生技能與方法。

3、在保健人員的指導下，嚴格執行各項制度，平時細心觀察，消除各種事故隱患。

4、隨時開窗換氣，保持室內空氣清新，光線充足。

5、負責進餐時的清潔與收拾：餐前用消毒水擦干凈桌子，準備餐具、漱口水，根據幼兒飯量隨時添加飯菜，進餐時不催促幼兒，盡可能滿足每個孩子的需求，餐后打掃等，保證所有幼兒的進餐量和未散步幼兒的安全，不讓幼兒抬送餐具。

6、創設安靜、整潔的睡眠環境，根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪，仔細檢查被、褥下是否有影響幼兒安全的物品。

7、根據季節保證幼兒有足夠的溫度適宜的飲用水，并提醒幼兒飲水。

8、為幼兒開展體育活動做好場地布置和運動器械的準備工作，鍛煉前檢查幼兒的服裝、鞋子，備好干毛巾，供幼兒擦汗，對體弱幼兒進行個別照顧。

9、幫助幼兒整理衣著，根據天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作。

10、檢查幼兒大小便后整理服裝的情況，幼兒便溺后及時處理，清洗衣物。指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養成良好的生活衛生習慣。

11、在保健人員的指導下對體弱兒、肥胖兒進行科學護理

1、在教學、區域活動、戶外活動及生活活動中，把理解、尊重、接納每個孩子放在第一位，并在此基礎上引導孩子發展。

2、和教師共同教育、研究本班幼兒，合理安排幼兒的一日生活，減少過度環節的等待現象，把教育滲透在一日生活之中。如：

(1)指導幼兒穿、脫衣服，學習按圖示、兒歌的要求疊衣服，放在固定地方。

(2)指導值日生的工作：分發餐具、擦桌、照顧自然角、收拾體育器械等。

(3)指導幼兒入廁時按墻飾與腳印的`提示，不擁擠，大小便入池

(4)指導幼兒愛護桌、椅、門、窗、墻飾，節約用水。

(5)盡可能地多時間與幼兒一起活動、游戲。、

3、根據教學、游戲的需要與教師一道添置玩具、布置墻飾、設計制作活動區材料。經常檢查班級的材料配備，及時增添、維護。

4、配合教師在教學活動中指導幼兒，保護幼兒的安全。協助教師做好個別幼兒的工作。

1、負責保管本班的設備、玩教具，并登記造冊，經常清點。一旦遺失或損壞，應立即通知有關人員做相應處理。

2、負責保管幼兒的衣物、用品，防止遺失、混淆。

3、每天離園前檢查水、電、門、窗，保證安全。

1、開學前后，全面清洗(掃)室內墻(窗)面、用具、教玩具，曬被褥，驗收財產。

2、每月清洗床單、枕巾一次。

3、每周撣灰、擦窗、洗玩具、用具各一次。

4、每日晨間紫外線燈消毒30分鐘，餐后及離園前后拖地一次，水杯上下午各消毒一次，毛巾每天消毒一次，門、窗、桌、椅、地等隨臟隨抹(掃)。

5、每天配合教師開展教學活動、游戲活動、體育活動。

6、每兩周參加一次政治學習，每兩周參加一次業務學習。

7、每天認真按《幼兒服藥登記表》給幼兒服藥，簽字。

9、每天利用接送幼兒的時間與家長做簡短的交流。

幼兒園保育員崗位承諾書篇四

為積極推進和諧校園建設，做一名家長、孩子、同仁滿意的教師，我將嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》的有關規定，并鄭重承諾：

1. 熱愛祖國，履行保育員的職責權利，不傳播違背黨和國家方針政策的言論。

2. 自覺遵守幼兒園的各項規章制度，服務孩子、服務家長，保障孩子安全健康。

3. 愛崗敬業，樂于奉獻，關心集體，團結協作，尊重同事，不在工作場所與同事發生爭執影響工作。

4. 認真協助教師做好班級的保教工作，不對本職工作敷衍塞責。

5. 操作規范，認真做好每次的消毒記錄。

6. 不以任何理由、任何方式干擾正常的教育教學秩序，損害孩子利益。

7. 關心愛護每一位孩子，不體罰或變相體罰孩子，不說侮辱孩子的語言。

8. 尊重家長，不準以任何方式利用職務之便接受學生、家長給予的現金、禮品、有價證券等實物消費以及家長開設的美容院、商店、理發店等娛樂服務場所消費。

承諾人：

201x年x月x日

幼兒園保育員崗位承諾書篇五

為維護我園正常的保教秩序，確保幼兒人身安全，經園領導研究決定，特與保育人員簽訂安全工作目標責任書：

1.每天對所在教室內外及包干區的所有場地、玩具、物品等進行檢查，及時排除不安全因素，解決不了的問題及時上報。

2.每天整理好教室內外的各類物品，做好教室的門、窗、地、走廊、陽臺、盥洗室、自然角、游戲架及包干區的打掃和保潔工作，不得有臟亂差現象出現。確保幼兒有安全、清潔、舒適的活動環境。

3.每天及時開窗通風，保持教室空氣新鮮。定期做好玩具、教室、午睡室的消毒，勤曬被子、床單，保持幼兒床鋪的整潔。

4.幼兒戶外活動時保育員要及時配上，配合教師做好活動器具的投放和整理工作，做好幼兒的保育和安全工作。

5.每天必須保持盥洗室清潔、衛生無污垢，隨時保持干燥，防止幼兒摔傷。

6.在平時工作中，杜絕體罰和變相體罰幼兒，不得將消毒液、洗滌用品、剪刀、美工刀、尖端的東西、水瓶、茶杯、花盆、通電的電器等放置幼兒易觸摸的地方，幼兒活動的高處不得放不安全的東西。下班前必須檢查教室內外、盥洗室、午睡室是否有幼兒，水電、門窗是否關好。

7.按托幼機構衛生保健工作要求，熟練掌握應知應會，提升自身的安全意識，嚴格按本園保育員工作流程規范操作。能根據季節及幼兒年齡特點，及時做好班級的消毒工作，防止傳染病和流行病的發生。上述目標如有達不到，發生意外事故：

1.視情節輕重，追究帶班人員責任。

2.對玩忽職守人員，予以開除，并賠償由其所造成的經濟損失。

幼兒園保育員崗位承諾書篇六

1、熱愛幼兒，關心、細心、熱心、耐心的對待幼兒，配合教師全面、細致的照顧幼兒的每日活動，做好保健、教育工作。

2、熟悉本班教育計劃，做好活動前的.準備和收拾工作，協助教師開展各項活動和游戲。教師因公外出時負責本班的帶班工作，根據教育要求自制玩具并協助教師搞好環境布置。

3、嚴格執行安全等管理制度，做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。根據天氣變化，及時為幼兒增減衣物、被褥，午睡和夜間睡眠時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時如廁、抹汗、蓋被，指導幼兒洗臉、刷牙，幫助幼兒洗頭、洗澡，剪指甲，每天及時統計幼兒人數。

4、經常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況，并做好記錄。發現病情及時報告，班上發現有傳染病要及時對被褥、玩具、用具進行消毒，對體弱幼兒要特殊照顧。

5、認真妥善保管幼兒衣物和本班設備、用品，負責領取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后要整理清潔好睡床，周末整理好幼兒離園的衣物和書包。

6、保持班內環境和設備的清潔、整齊，做好餐前、餐后的準備和收拾，負責指導幼兒值日生工作。下班后保育員要關好門窗，關閉電源。

7、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。

8、認真做好衛生保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾，做到垃圾不過夜。

9、做好安全衛生消毒工作，認真照顧好有病的幼兒。

10、學習保育知識，跟上時代步伐。

幼兒園保育員崗位承諾書篇七

1、熱愛保育事業，對幼兒關心、耐心、細心。配合幼兒教師對幼兒進行常規教育和體、智、德、美全面發展的教育，對幼兒健康、安全全面負責。

2、嚴格執行幼兒園衛生制度，搞好包干區的室內、外環境衛生，室內做到空氣清新、窗戶潔凈，四壁無塵、物品擺放整齊、幼兒床鋪整潔。負責幼兒的用具的消毒。協助幼兒教師搞好幼兒的個人衛生、疾病預防和保健工作。

3、負責本班房屋、設備、環境的清潔衛生工作。做到每天小掃除，每月大掃除，經常保持活動室內空氣的流通，保證幼兒有一個舒適、干凈的環境。

4、按照消毒制度的規定，認真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，認真做好水杯架和飯前餐桌的消毒工作。每天要定時沖洗廁所，做到廁所槽內無污垢，保持廁所內清潔無臭味。

5、在教師的指導下，組織好幼兒一日生活，做到保中有教，全面了解幼兒的飲食、睡眠情況，保持幼兒儀表整潔，精心護理幼兒生活。

6、在保健醫師和本班教師指導下嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度，夏天防暑降溫和防蚊、蠅工作，保證幼兒開水供應。冬天做好防寒保暖工作，保持器具的清潔衛生。

7、夏天做好防暑降溫工作，保證涼飯、菜、茶水供應，每天為孩子洗澡、擦身等。冬天做好防寒保暖工作，保證熱飯、熱菜、熱湯。

8、要熱愛孩子，不怕臟和累，保育員、教師和炊事員相互間要團結合作，分工協作地搞好工作。

9、認真填寫好交接班記錄。負責本班一切物品的保管及幼兒物品的登記、造冊、保管，不得丟失。

10、協助保健老師帶幼兒去醫院看病。當幼兒教師有特殊情況，需要離開幼兒時，要及時頂崗負責帶班工作。

幼兒園保育員崗位承諾書篇八

(一)擁護黨的.基本路線，熱愛幼兒教育事業，愛護幼兒，努力學習專業知識和技能，提高文化和專業水平，品德良好、為人師表，忠于職責，身體健康。

(二)負責本班房舍、設備、環境的清潔衛生工作;

(三)在教師指導下，管理幼兒生活，并配合本班教師組織教育活動;

(四)在醫務人員和本班教師指導下，嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度;

(五)妥善保管幼兒衣物和本班的設備、用具。

(六)根據本班教育教學要求做好配班工作。