最新職工公寓工作總結(jié)及計劃 職工員工工作總結(jié)及計劃
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計劃可以幫助我們明確目標(biāo),分析現(xiàn)狀,確定行動步驟,并制定相應(yīng)的時間表和資源分配。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇一
為確保車間__年的生產(chǎn)工作的順利開展,充分借鑒多年的管理工作經(jīng)驗,不斷推動車間的綜合管理,現(xiàn)根據(jù)車間工作的實際情況,擬定了本車間__年度工作計劃。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)會議精神
切實做好車間的各項工作,緊密聯(lián)系本車間的工作實際及車間職工情況,堅持學(xué)以致用,用以修身,用黨的精神完善自身。進(jìn)一步明確本部門的具體奮斗目標(biāo),提出改革發(fā)展的新思路新舉措,推動車間工作的全面發(fā)展。
二、加強政治思想教育
我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,將提高職工思想素質(zhì)作為一項基礎(chǔ)工作來抓,只有提高車間的全體素質(zhì),才能保障各項工作的順利進(jìn)行。踏實學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新。
繼續(xù)落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實安全責(zé)任制為主線,嚴(yán)抓本車間末端安全管理,打造和諧安全文化,建立健全安全工作長效機制。
三、深化管理,優(yōu)化班組建設(shè)
根據(jù)總廠相關(guān)條例,綜合實際情況組織人員制定合理,細(xì)致的車間考核制度。開展6s管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),依據(jù)指定的崗位人員考核制度進(jìn)行考核,以班組為基本單位,建立合理的獎懲制度,在考核機制中加入質(zhì)量考核,與員工的收入掛鉤,獎優(yōu)罰劣。
四、規(guī)劃生產(chǎn),提高工作效率
維修保養(yǎng)工作進(jìn)行期間,將明確班組的調(diào)配情況,根據(jù)實際情況對于設(shè)備維修單位生產(chǎn)時間進(jìn)行人員分配,執(zhí)行早中晚三班輪流制。為不斷提高設(shè)備保養(yǎng)技能,有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定:
1.生產(chǎn)工具規(guī)范使用,車間將定期清點整理工具,明確維修過程使用時,定點擺放;生產(chǎn)完畢后即時存放,對于發(fā)現(xiàn)損壞和缺少工具進(jìn)行申報,做到即時配備生產(chǎn)。
2.是制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法:對設(shè)備的日保、周保、月保制度化,定期檢查,實施各種激勵手段,引導(dǎo)職工運用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。
3.要加強設(shè)備保養(yǎng)技能交流、培訓(xùn),定期召開管理會議:主要是糾正不良設(shè)備使用和保養(yǎng)行為,交流工作技能。
4.是對于大修、日常保養(yǎng)以及定期計時保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲,在發(fā)現(xiàn)配件不足時,及時補充貨源,以保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。
5.定期將每月的生產(chǎn)數(shù)據(jù)納入結(jié)算核對后及時上報財務(wù)。做到不缺少數(shù)據(jù),真實反映工作情況,避免總廠效益受損。
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇二
根據(jù)廠區(qū)規(guī)劃要求,加強單身宿舍住宿管理,保障住宿職工生活的便利,使單身職工有一個良好文明的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,更好地服務(wù)于生產(chǎn),特制定單身宿舍管理辦法:
1、單身宿舍應(yīng)由辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行全面管理。
2、集體宿舍各房間設(shè)“舍長”執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定,直接履行對本宿舍的管理職責(zé)。
舍長主要職責(zé)如下:
1、管理寢室內(nèi)務(wù),維持秩序,安排分配衛(wèi)生清理工作,管理門戶及用電,保證本宿舍的衛(wèi)生達(dá)到“宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)”。
2、監(jiān)督住宿人員是否出現(xiàn)違紀(jì)行為,保證本寢室內(nèi)的人員嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定。
3、對寢室內(nèi)發(fā)生的不法行為,出現(xiàn)災(zāi)害、急性病癥等情況,及時向有關(guān)人員、部門通報并做應(yīng)急處理。
1、辦公室根據(jù)“入住條件”對職工的申請進(jìn)行審核簽批。
2、要求住宿的'職工提出住宿申請,并按“職工住宿條件”有關(guān)規(guī)定自檢個人請求,填寫《集體宿舍住宿申請表》。
1、申請住宿職工須經(jīng)辦公室、人事主管部門核對。申請人必須具有當(dāng)?shù)卣?guī)定辦理的證件、證明。
2、根據(jù)公司集體宿舍房間限制,當(dāng)?shù)芈毠ぴ瓌t上不予安排住宿(根據(jù)班次給予安排午間、夜間休息床鋪)。
3、申請入住集體宿舍的職工,原則上為未婚單身職工。
4、凡有不良嗜好或者患有傳染病的職工(包括高發(fā)區(qū)傳染病嫌疑)不得申請住宿。
1、凡入住集體宿舍職工,出現(xiàn)違紀(jì)行為,按照公司正常上班時間對違紀(jì)行為進(jìn)行處理的辦法處理。
2、住宿職工必須嚴(yán)格履行管理規(guī)定的各項條款,服從管理。
3、住宿職工必須堅持文明住宿的原則,不準(zhǔn)在廠區(qū)內(nèi)穿三角短褲流動,隨地大小便等不文明行為。
4、遵紀(jì)守法,在宿舍內(nèi)不得聚眾賭博、酗酒、撒酒瘋。不準(zhǔn)在樓內(nèi)大聲喧嘩、打鬧等。嚴(yán)禁從事違法活動。
5、未經(jīng)公司主管部門的許可,不得隨意將公司以外人員帶入宿舍中,不得任意留宿親屬、朋友等。
6、做好宿舍內(nèi)配備的公共物品的愛護(hù)、保養(yǎng)工作,愛護(hù)公共設(shè)施(如衛(wèi)生間設(shè)施、消防器材等)。出現(xiàn)人為破損,按照有關(guān)規(guī)定賠償及處罰。同時要妥善做好個人貴重物品和其他物品的保管、存放,出現(xiàn)丟失或損失,責(zé)任自負(fù)。
7、在宿舍內(nèi),不準(zhǔn)亂扯亂拉電線、支鍋做飯。嚴(yán)禁使用電爐、燃?xì)鉅t等不安全電器用品,嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,做好防火工作。
8、保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,注意室內(nèi)整潔,不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔亂倒雜物,保證宿舍衛(wèi)生達(dá)到公司提出的“宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)”。
9、住宿職工在下班以后,遇有意外事件發(fā)生時,應(yīng)主動配合值班人員或其他工作人員對事件的處理工作。
10、隨時準(zhǔn)備好身份證、務(wù)工證等證件,以便接受公安部門臨時性檢查。
11、服從宿舍“舍長”的管理、監(jiān)督,隨時接受公司領(lǐng)導(dǎo)對宿舍的檢查。
12、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)整,調(diào)換宿舍房間或床位。
13、公司根據(jù)具體情況對住宿人員收取一定比例的住宿費用,如:水、電、潔具、配備家具修繕等費用。住宿職工應(yīng)主動、按時交納足額費用(月收費用另行制定)。
14、住宿職工離職、調(diào)離及出現(xiàn)嚴(yán)重疾病或傳染病的,應(yīng)及時遷離宿舍,不得借故拖延。
五、本辦法自20xx年11月1日起執(zhí)行。
附:宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇三
一條公寓樓實行封閉管理,設(shè)管理員一名,必須小時在崗,負(fù)責(zé)對公寓樓內(nèi)設(shè)施、人員進(jìn)行維護(hù)、管理、監(jiān)督。
二條公寓樓保潔人員負(fù)責(zé)清掃樓內(nèi)走廊、樓梯、衛(wèi)生間和客房的.衛(wèi)生,每天一次,保證樓內(nèi)干凈整潔,不留死角。
三條單身公寓室內(nèi)衛(wèi)生由職工自行清掃,要保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,窗明地凈,空氣新鮮,被褥整潔,物品擺放有序,設(shè)施完好無損。
四條禁止在公寓內(nèi)使用電爐、電飯鍋等高耗電電器取暖、飲食,杜絕長流水、長明燈、私拉亂接現(xiàn)象。
五條浴室每周開放兩次,時間為周五、日下午,非公司人員不予接待。
六條公寓樓早點開門,晚點關(guān)門;住宿職工在晚點前必須回到宿舍。
七條非公司人員進(jìn)入公寓樓必須說明來意并進(jìn)行登記。
八條非公司人員不許留宿過夜,在特殊情況下,必須經(jīng)公司綜合管理部經(jīng)理批準(zhǔn)方可留宿。
九條單身公寓樓任何人不得聚眾賭博或從事其他非法活動。
十條公寓管理員及相關(guān)人員要做好防火、防盜工作。
十一條公司客房不對外開放,只接待上級單位、相關(guān)業(yè)務(wù)單位來客,必須經(jīng)行政副總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可接待入住。
十二條客房由綜合管理部登記管理,專職保潔人員負(fù)責(zé)清潔客房衛(wèi)生、整理床上用品等。
十三條本制度從20xx年x月x日起執(zhí)行。
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇四
為加強公司管理及維護(hù)員工自身利益,把公司給員工的福利租住房屋最大化,現(xiàn)就公司租住房屋入住擬定以下承諾:
1、 宿舍所有設(shè)備由本宿舍人員使用和保管,凡損壞需修理的,能落實個人責(zé)任的,由責(zé)任個人承擔(dān)全部維修費,不能落實個人責(zé)任的,由住宿人員全額分?jǐn)偩S修。
2、 公司在冊員工免費入住,其他(她)人等一律不得入住公司租住房屋。
3、 所有水、電費用由住宿人員全額承擔(dān),兩人或兩人以上,由住宿人員全額分?jǐn)偂?/p>
4、 員工必須服從公司的入住安排,員工以何種原因離開公司,必須首先將個人使用的床位,物品等清理干凈方可離職。
5、 患傳染的員工請立即遷出宿舍,待出示醫(yī)院證明其病情好轉(zhuǎn)無傳染后,再安排入住。
6、 宿舍衛(wèi)生需安排值日表,員工遵照值日表輪流清掃整理宿舍;
要求:
(1) 每天都需要安排人員值日清掃整理;
(2)宿舍內(nèi)垃圾、廢舊物品等應(yīng)及時清理入桶;
(3)保持宿舍地面,墻面,門窗、裝置用具的清爽干凈;
(3)掃把,撮箕、拖把等公共用品使用完后歸還原位;
8、 所有個人用品衛(wèi)生(床上用品;行李;紙箱;衣物;書籍;生活用品)由個人負(fù)責(zé)清理,保持整潔、干凈。
9、 宿舍紀(jì)律規(guī)定:
(1)合理安排作息時間,避免影響舍友及周圍鄰里的休息;
(2)夜間回寢人員應(yīng)輕手輕腳,嚴(yán)禁大聲喧嘩不妨礙宿舍安寧;
(3)節(jié)約用水用電,隨手關(guān)燈及水龍頭;
(4)宿舍不得留宿非公司員工;
10、 宿舍安全規(guī)定:
(1)不拉幫結(jié)派,斗毆鬧事,散布謠言,大額賭博(單注2元以上)等;
(2)不蓄意破壞宿舍各類設(shè)施及物資;
(3)不偷竊他人任何財務(wù);
(4)不再宿舍存放吸食毒品或其他違禁危險物品;
(5)不在宿舍從事賣淫嫖娼或其它違法犯罪活動;
(6)宿舍員工應(yīng)注意人生及財產(chǎn)安全,注意防火防盜,否則后果自負(fù)!
為了給員工營造良好的住宿環(huán)境,維護(hù)宿舍良好的公共秩序,特制定本承諾書。
簽名:
日期:年 月 日
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇五
住所地:杭州市路號
法定代表人:于
乙方:×有限公司
住所地:香港新界路
法定代表人:蔣
依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,就乙方認(rèn)購甲方開發(fā)的“杭州×酒店”項目中的部分物業(yè)事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下一致協(xié)議,望共同遵守。
第一條:甲方通過出讓方式取得位于 ? ? ?市路 ? ? 號地塊土地使用權(quán)(土地使用證號:),土地使用年限自200年月日起至20年月 日止,規(guī)劃用途為 。
甲方經(jīng)相關(guān)行政部門批準(zhǔn),在上述地塊建設(shè)酒店,暫定名為杭州×酒店。
第二條:乙方自愿向甲方購買上述酒店中的部分商鋪,具體為:
1.第一、二層的西北獨立尖角沿街商鋪(具體見附圖1)
2.第一、二層的西南獨立尖角沿街商鋪(具體見附 圖2)
3.酒店服務(wù)式公寓第三層(但不含酒店宴會廳及附屬物業(yè))(具體見附圖3)。
第三條:商鋪面積的約定:
1.第一層西北向的商鋪建筑面積暫定為平方米;
2.第一層西南向的商鋪建筑面積暫定為平方米;
3.第二層西北向的商鋪建筑面積暫定為平方米;
4.第二層西南向的商鋪建筑面積暫定為平方米;
5.第三層商鋪建筑面積暫定為平方米;
以上暫定建筑面積總計為 平方米,甲、乙雙方一致同意在正式簽訂《商品房預(yù)售合同》時以預(yù)測面積為準(zhǔn)。乙方承諾在購買的以上商鋪中,將一層部分用于品牌女裝或女性用品,二層為特色餐飲中的無污染、無油煙快餐廳及比薩餅類型餐飲配套,第三層商鋪部分為特色鮑翅餐廳。
第四條:甲、乙雙方同意,乙方支付的總價以本條確定的單價為唯一依據(jù):
1.第一層西北向的商鋪單價為元/平方米;
2.第一層西南向的商鋪單價為元/平方米;
3.第二層西北向的商鋪單價為元/平方米;
4.第二層西南向的商鋪單價為元/平方米;
5.第三層商鋪單價為元/平方米;
根據(jù)上述第三條暫定建筑面積計算,乙方應(yīng)支付的總價暫定為元。
第五條:定金及其價款的支付。
1.乙方應(yīng)在本合同簽訂之日起三個工作日內(nèi)向甲方支付萬元人民幣定金;
2.乙方應(yīng)在年月日之前向甲方支付萬元人民幣房價款。
3.乙方在雙方簽訂預(yù)售合同后七個工作日內(nèi)向甲方支付至一、二層商鋪總價的50%及第三層除按揭款以外的所有價款。
4.一、二層商鋪總價50%的按揭由甲方協(xié)助乙方辦理,甲方提供的按揭銀行為中國銀行。第三層商鋪余款的按揭由乙方自行尋找銀行辦理按揭或由甲方提供的按揭銀行辦理按揭,由甲方提供銀行辦理按揭的比例為第三層總價款的50%。
第六條:甲、乙雙方一致同意在甲方取得商品房預(yù)售許可證后十個工作日內(nèi)簽訂商品房預(yù)售合同。雙方在洽談及簽訂預(yù)售合同時,就本合同未約定的內(nèi)容(包括但并不限于合同價款及支付的期限、方式,商鋪交付使用條件及日期,裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn),供水、電、熱、氣,通訊、道路、綠化等配套設(shè)施和公共設(shè)備的交付承諾,公共配套建筑的產(chǎn)權(quán)歸屬,面積差異處理方式,辦理產(chǎn)權(quán)登記的有關(guān)事宜,違約責(zé)任等)進(jìn)行全面的磋商,雙方均不得以不合理的要求拒絕簽訂預(yù)售合同。
第七條:鑒于乙方所認(rèn)購的商鋪是應(yīng)乙方的要求對原有建筑物進(jìn)行修改,現(xiàn)該修改后商鋪已得到設(shè)計單位及甲、乙雙方的書面確認(rèn)(見附件),并符合乙方獨家使用條件,故由乙方承擔(dān)由于設(shè)計修改而引起的建造成本增加。(具體數(shù)額以實際發(fā)生額為準(zhǔn))。
第八條:由于本合同項下標(biāo)的物具有乙方獨家使用的特性,乙方不得以預(yù)售合同中的其它條款達(dá)不成協(xié)議為由,放棄購買本合同項下標(biāo)的物,拒絕與甲方簽定預(yù)售合同。否則,乙方除承擔(dān)工程造價增加部分的費用外,還應(yīng)向甲方支付萬元的賠償金,并不得向甲方主張收回定金,已支付的定金作為乙方的違約金。
第九條:本合同簽訂后至預(yù)售合同簽訂前雙方就有關(guān)本合同項下標(biāo)的物達(dá)成的合同均作為預(yù)售合同中的內(nèi)容,對此,雙方均不得違反。甲、乙雙方簽訂的預(yù)售合同作為雙方簽訂的商品房買賣合同的依據(jù)。
第十條:與乙方認(rèn)購的商鋪有關(guān)衛(wèi)生間、廚房的排污、排水煙系統(tǒng)、空調(diào)管線、間隔墻體和外墻面裝飾等事項由雙方另行協(xié)商,并達(dá)成補充合同。
第十一條:鑒于第二層二處商鋪的特殊位置,與之相鄰的外露臺部分(附圖4)將無償提供給乙方使用五年,但乙方得繳納相應(yīng)的物業(yè)管理費及維護(hù)費。乙方承諾,不得干擾其它業(yè)主和經(jīng)營戶的經(jīng)營;甲方如遇臨時需要而使用的,乙方應(yīng)無條件撤除相應(yīng)家具、用具,并將場地及時交付甲方使用。乙方承諾按甲方統(tǒng)一開業(yè)時間準(zhǔn)時開業(yè),除非甲方許可,乙方推遲開業(yè)每天按元向甲方支付違約金。
第十二條:在履行本合同過程中如有糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方同意提交杭州仲裁委員通過仲裁解決。
第十三條:本合同一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,并在雙方簽字、蓋章后生效。
甲方:(蓋章)乙方(蓋章)
簽字: 簽字:
年 月 日
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇六
馮燕鵬
又是一年期末時,在即將過去的一年中,我作為學(xué)生公寓的一名管理員,在學(xué)校后勤的領(lǐng)導(dǎo)下,在“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績,當(dāng)然也存在著需要改進(jìn)的問題,下面我將做出全面的總結(jié)。
首先,我認(rèn)真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作,保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常,為學(xué)生提供了良好的住宿生活條件。學(xué)期初,我認(rèn)真做好學(xué)生的登記入住工作,詳細(xì)了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學(xué)都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。另外,由于我在學(xué)生公寓樓工作時間很長,因此與很多同學(xué)都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今后的工作得到了很多同學(xué)們的支持,工作起來也比較得心應(yīng)手。其次,我協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)公寓維修的同志開展日常的維修服務(wù)工作,做好日常維修情況的跟進(jìn)、統(tǒng)計記錄工作,保障公寓水電設(shè)施使用、運轉(zhuǎn)良好,滿足了同學(xué)們的住宿生活需要。本學(xué)期中,我認(rèn)真做好了公寓學(xué)生的報修統(tǒng)計記錄工作,然后及時通知物業(yè)后勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現(xiàn)失誤。我也都是當(dāng)日工作當(dāng)日完成,很好的保障了同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活。
再次,我協(xié)助好保衛(wèi)處做好學(xué)生宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作,做好了安全教育和宣傳工作,加強了值班管理和巡查,做好了宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理工作,維護(hù)了宿舍區(qū)的安全、穩(wěn)定。當(dāng)我值夜班時,每次遇到遲歸的同學(xué),我都按學(xué)校的規(guī)定讓他們在記錄表上登記,并適當(dāng)詢問遲歸的原因,耐心地要求他們下次按時回來。
當(dāng)然,在過去的工作中,還存在著一些問題,比如對學(xué)生的衛(wèi)生教育、安全教育應(yīng)常抓不懈,科學(xué)管理、規(guī)范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中一定會高度重視,爭取早日克服。
總之,隨著學(xué)校制度的改變,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰(zhàn),但我堅信在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我將會做的更好。
——學(xué)年下學(xué)期的工作即將結(jié)束,回顧本學(xué)期我們校宿管部的成長歷程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓(xùn)。本學(xué)期伊始,我們校宿管部就擬定了本學(xué)期的工作計劃。在學(xué)工處、校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們部門的工作很快地步入正軌,并按照本學(xué)期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作。
月號我部與校女生部,心協(xié)在音樂廣場舉辦了一場慶“三八”節(jié)的綜藝活動,活動以知識問答、歌舞、表演相結(jié)合,我們部也別出心裁的推出了一個“寢室風(fēng)采展”節(jié)目,通過四個女生精彩的表現(xiàn),展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的寢室文明,更教育了大家要珍惜寢室間這份難得的友誼。整個活動總體來說進(jìn)展都很順利,各個節(jié)目都達(dá)到了預(yù)期的效果。
作證。對于每次暴露出來的全校衛(wèi)生最差寢室,我們進(jìn)行了全校通報并將通報結(jié)果送達(dá)各學(xué)院分團(tuán)委和在全校各樓棟張貼。
但由于檢查隊伍過于龐大,檢查人員來自各個學(xué)院因而不規(guī)范,不客觀公正的因素時有發(fā)生,在同學(xué)中間造成了不好的影響,簽于此種情況并征求同學(xué)們的意見。我們將校衛(wèi)生普查改為校衛(wèi)生抽查。每星期抽查~棟樓進(jìn)行抽查,原則上一個星期將全校樓棟抽查一遍,檢查時間為:~:,我們學(xué)校實行夏令時之后,我們又將這一時間改為:~:。為一步規(guī)范檢查工作,盡量作到客觀、公平、公正,我們從各學(xué)院抽調(diào)了優(yōu)秀的檢查人員來開展這項工作。我們對檢查人員還進(jìn)行了專門培訓(xùn),統(tǒng)一了衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)和要求。這項工作我們將進(jìn)行到停課前一周。
為配合學(xué)校對學(xué)生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。并本著服務(wù)同學(xué)的目的,我們成立了大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會,旨在探索學(xué)生宿舍自我管理的新模式。大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會由學(xué)工處,校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),校宿管部牽頭,各院宿管部共同參與的組織,其基本動作模式是:全校學(xué)生宿舍以樓棟為單位劃分,各樓棟設(shè)樓長,成立樓棟管理委員會。樓棟管理委員會原則上由該樓棟中住宿人數(shù)較多的學(xué)院來主導(dǎo)成立,其下設(shè)信息員和委員(或者層長),信息員每周向校宿管部匯報一周來的樓棟信息,由我們匯總后報學(xué)工處,實現(xiàn)學(xué)校與學(xué)生之間信息的對稱,并作為一條信息渠道保存下來。
月日下午:我們在學(xué)工處會議室召開了第一次全校樓棟管理委員會工作會議,就委員會成立以來的工作情況進(jìn)行了交流。學(xué)工處主管領(lǐng)導(dǎo)盧建華處長也出席此次會議并且對我們的工作提出了具體要求,概括起來說為“一個主線,兩個亮點,三項建設(shè)”即以“以人為本,服務(wù)為先,培養(yǎng)學(xué)生成長、成才”。兩個亮點即學(xué)生精神風(fēng)貌展示點,校園文化新的增長點。三項建設(shè)即隊伍建設(shè),制度建設(shè),寢室文明文化建設(shè)。盧處長的工作指導(dǎo)進(jìn)一步為我們指明了工作思路和方向,我們將認(rèn)真總結(jié)和吸收,使我們的工作能卓有成效的開展。
月日下午:我們將在學(xué)工處會議室召開樓棟管理委員會第二次會議,我們將就委員會成立以來的工作做以總結(jié),并針對這個組織的動作模型和體系進(jìn)行座談,為下學(xué)期的工作積累經(jīng)驗。
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇七
1、 接待方面
2、 客戶的開發(fā)與維護(hù)
b、 客戶的維護(hù):首先將原有的客戶資料進(jìn)行分類存檔,對處于休眠狀態(tài)的 協(xié)議客戶一一進(jìn)行電話拜訪。通過拜訪了解到顧客不來消費的原因大概有以下幾個方面的原因一是由于公司辦公地點搬遷于是就近選擇合作的酒店、二是公司更換了負(fù)責(zé)外聯(lián)的負(fù)責(zé)人、三是部分客戶因酒店飯菜口味質(zhì)量二暫時放棄、四是只為某一次合作的優(yōu)惠價格而臨時簽訂協(xié)議,之后并無繼續(xù)合作的機會。
3、 旅游市場的整體開發(fā)
一直以來,酒店與旅行社幾乎不存在合作,今年營銷部在這一方面可謂取得重大突破。四月份開始酒店陸續(xù)開始與山西商務(wù)國旅、壺口之旅、臨汾國旅。截止6月30日,酒店共接待旅行社用房間(旅行社一直實行的16免1,全陪半價,所以旅行社實際使用酒店客房400間左右),共計為酒店客房帶來的收入為57929元(平均房價約為145元/間)
除旅行社外,20__年營銷部與普通商務(wù)公司間的合作也取得了一定的成績。四月份起,陸續(xù)接待了諸如陽光人壽、采煤技術(shù)研討、蕭氏宗親會、中公教育、舍得酒業(yè)等先后19批次的團(tuán)隊,共計使用酒店客房1034間。實現(xiàn)房費收入206655元(平均房價為199元/間)
二、 營銷部在工作中存在的不足
1、 在把握市場動向,應(yīng)對市場變化方面的能力有所欠缺
營銷部是負(fù)責(zé)對外處理公共關(guān)系和銷售業(yè)務(wù)的職能部門,是酒店提高聲譽,樹立良好形象的一個重要窗口。它對經(jīng)營決策,制定營銷方案起到參謀和助手的作用。然而由于不善于撲捉市場動向,加之獲取信息的渠道單一或者是對市場信息的關(guān)注度不夠,所以在應(yīng)對整個旅游市場的變化方面顯得比較生澀 。最突出的例子是失去20__年長沙市政府采購會議定點單位的資格。主要就是由于沒有關(guān)注到相關(guān)信息的發(fā)布而直接錯失投標(biāo)的`機會。在此,我們要作深刻的檢討。另一個方面的不足表現(xiàn)在無法根據(jù)目標(biāo)市場、季節(jié)的變化制定出相應(yīng)的營銷策略。
2、 與賓客間的互動不足
營銷部在日常的工作中,除了會議接待的過程中有較少的與顧客面對面交流的時間,其它幾乎沒有機會與賓客交流。或者說存在這樣的機會我們在無意間就放過了。我們無法知道顧客需要什么,無法獲得賓客在酒店消費的直觀感受,甚至有投訴或建議賓客都有可能找不到表達(dá)的對象。這樣就很難給賓客創(chuàng)造賓至如歸,溫馨如家的消費體驗。這一方面恰恰被我們在日常工作中忽略掉了。
3、 新興市場與新客戶的開發(fā)力度不夠
20__年營銷部雖然在旅行社團(tuán)隊與會議團(tuán)隊的接待量上相較以往有了長足的進(jìn)步,但總體而言力度不夠,還應(yīng)該有較大的上升空間,旅行團(tuán)的房費收入占全年房費收入的比例還不到1%,會議團(tuán)隊與旅行團(tuán)共同的房費收入占酒店房費收入的比例也不到,全年開發(fā)新協(xié)議客戶的數(shù)量更是屈指可數(shù)。在長沙酒店業(yè)競爭白熱化的情況下,原有的目標(biāo)消費群體幾乎被瓜分殆盡,這種情況下就要求我們要不遺余力開發(fā)新的客戶,尋找新興的消費市場。很顯然,營銷部在這方面投入的精力是不夠的。
職工公寓工作總結(jié)及計劃篇八
各自治州、市人民政府,各地區(qū)行署,各縣(自治縣、市、市轄區(qū)、特區(qū))人民政府,省政府各部門、各直屬機構(gòu),各軍分區(qū)、貴州預(yù)師、人武部:
進(jìn)一步深化軍隊住房制度改革事關(guān)軍隊建設(shè)全局,_、_、_高度重視,各地、各部門和有關(guān)單位,一定要以高度的政治責(zé)任感,密切配合,積極幫助解決軍隊住房制度改革工作中遇到的各種困難,協(xié)助部隊把這件利軍利民的大事辦好。根據(jù)_、總部和成都軍區(qū)有關(guān)文件精神,現(xiàn)就當(dāng)前軍隊住房制度改革涉及軍地雙方的一些政策性問題和開展清理有湊員軍地兩處住房工作通知如下。
一、關(guān)于軍隊住房制度改革涉及軍地雙方的幾個政策問題
(一)住房分配貨幣化問題。
根據(jù)《_關(guān)于進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革,加快住房建設(shè)的通知》(國發(fā)23號)和《_進(jìn)一步深化軍隊住房制度改革方案》(19號)精神,未按房改成本價、標(biāo)準(zhǔn)價、安居工程房價購買住房或未參加集資建房的軍隊人員(含軍官、文職干部、士官、正式職工、離退休人員)現(xiàn)租住軍隊公寓住房的按無房戶對待,夫妻雙方均可享受住房分配貨幣化政策以及房改有關(guān)優(yōu)惠政策。按經(jīng)濟(jì)適用住房價格或市場價格購買住房時,可按規(guī)定申請住房補貼。配偶在地方單位工作的,由其向所在工作單位申請領(lǐng)取,住房補貼標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。已在地方購買房改房的,按地方規(guī)定給予貨幣補差。
(二)地方人員購買軍隊住房有關(guān)問題。
現(xiàn)住部隊營區(qū)的復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)余員、已故軍隊人員子女、從軍隊調(diào)出的正式職工等地方人員,在地方確無其他住房的,在部隊房源充足、條件許可的情況下,可以按規(guī)定購買軍隊住房。現(xiàn)住房位于售房區(qū)的,經(jīng)批準(zhǔn)可以購買現(xiàn)住房,售房按《軍隊現(xiàn)有住房出售管理辦法》(總后勤部后營字第530號)和《成都軍區(qū)軍隊現(xiàn)有住房出售管理實施細(xì)則》(聯(lián)勤部聯(lián)營字第284號)執(zhí)行。現(xiàn)住房不在售房區(qū)的,經(jīng)批準(zhǔn)可以按規(guī)定購買軍隊或地方新建的經(jīng)濟(jì)適用住房(但必須退出現(xiàn)住房)。購買軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房的,按《軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)管理辦法》(總后勤部后營字第516號)和《成都軍區(qū)經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)管理實施細(xì)則》(聯(lián)勤部聯(lián)營字第283號)執(zhí)行;購買地方經(jīng)濟(jì)適用住房的,按地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)支持軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)有關(guān)問題。
軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)是國家經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)的組成部分,享受國家和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)有關(guān)佰政策。軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè)用地,由建設(shè)單位按照國家和軍隊的有關(guān)規(guī)定,采取向當(dāng)?shù)厝嗣裾暾垊潛芎蛙婈爟?nèi)部合理挖潛解決。各地、各部門要切實按照國家有關(guān)規(guī)定,支持軍隊經(jīng)濟(jì)適用住房建設(shè),對申請行政劃撥土地的,要給予支持并免收土地出讓金,對按規(guī)定應(yīng)減免的有關(guān)各種費、稅要予以減免。
對軍隊分散單位、異地安置轉(zhuǎn)業(yè)及離退休的軍隊人員需要購當(dāng)?shù)卣M織建設(shè)的經(jīng)濟(jì)適用住房的,各地、各部門要積極支持并給予優(yōu)先安排。
(四)地方人員租住軍產(chǎn)住房租金標(biāo)準(zhǔn)問題。
租住軍產(chǎn)住房租金標(biāo)準(zhǔn)按總后勤部《關(guān)于調(diào)整住房租金標(biāo)準(zhǔn)的通知》(后營字第316號)執(zhí)行。即:無其它住房的軍隊復(fù)轉(zhuǎn)干部及其他地方人員租住軍產(chǎn)住房的,按所在城鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一規(guī)定的租金標(biāo)準(zhǔn)收繳房租;地方租金標(biāo)準(zhǔn)低于軍隊租金標(biāo)準(zhǔn)的,按軍隊租金標(biāo)準(zhǔn)收繳;地方已安置住房的或已有自有住房的復(fù)轉(zhuǎn)干部和其他地方人員應(yīng)搬出軍產(chǎn)住房,未搬出的,按使用面積每月每平方米元或按當(dāng)?shù)刈》康某杀咀饨鹗杖∽饨稹5胤礁饔嘘P(guān)單位要積極支持和協(xié)助軍隊收取住戶房租,必要時采取財務(wù)扣收。隨著軍隊住房制度的不斷深化改革,房租收取隨總后勤部租金標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整。
(五)住房情況核查問題。
軍隊住房制度改革,不僅涉及夫妻雙方軍(工)齡、職務(wù)(職稱),而且涉及夫妻雙方在軍地單位是否購買房改房及其住房相關(guān)情況,有關(guān)單位一定要真實準(zhǔn)確地提供證明材料,并由單位及房改部門、紀(jì)委和主管領(lǐng)導(dǎo)簽章。對于弄虛作假、隱瞞真實情況的,不僅追究當(dāng)事人責(zé)任,而且要追究單位領(lǐng)導(dǎo)人責(zé)任。
(六)軍隊房改售房評估及產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移登記問題。
軍隊現(xiàn)住房、集資建房、安居房、經(jīng)濟(jì)適用住房的出售價格評估按總后勤部后營字第516號、530號文規(guī)定執(zhí)行,由成都軍區(qū)房地產(chǎn)價格評估事務(wù)所組織實施,地方房改部門負(fù)責(zé)提供當(dāng)?shù)胤扛某杀緝r、經(jīng)濟(jì)適用住房價格及地理(段)環(huán)境調(diào)節(jié)系數(shù)等情況。軍隊房改住房產(chǎn)權(quán)登記按國家_、總后勤部《關(guān)于軍隊房改售房權(quán)屬登記發(fā)證有善師范的通知》(建房18號規(guī)定執(zhí)行。辦理軍隊房改售房房屋所有權(quán)登記,按規(guī)定收登記費需要重新勘測的可收取相應(yīng)的測量費,不再收取其它稅費;軍產(chǎn)住房向個人出售,需要對相關(guān)的房屋所有權(quán)證進(jìn)行變更的,登記時只收取房屋所有權(quán)證的工本費,不再收取登記費。
(七)轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員人員住房補貼支取問題。
根據(jù)《軍隊人員住房資金管理暫行辦法》(總后勤部后財字第5號)和《軍隊人員住房資金管理暫行辦法》和《軍官文職干部士官住房補貼暫行辦法》(三總部后財字第18號)規(guī)定,對符合享受住房補貼的軍隊復(fù)轉(zhuǎn)干部、干官服役期間的住房補貼由中央財政專項安排,按軍隊在職干部、干官的補貼標(biāo)準(zhǔn)和辦法發(fā)放。轉(zhuǎn)業(yè)干部、士官到地方工作后的住房補貼,由接收單位按相應(yīng)職級的補貼標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。在軍隊服役期間的住房補貼,從軍隊停發(fā)工資的當(dāng)月起停止計發(fā)。
對于轉(zhuǎn)業(yè)后沒有退出軍隊公寓住房的軍官和士官,服役期間的住房補貼仍由軍隊財務(wù)部門管理;對轉(zhuǎn)業(yè)的軍官、士官退出租住軍隊公寓住房前的租金,按本文第一條第四款標(biāo)準(zhǔn)計算,所欠租金從其住房補貼中扣除;已退出軍隊公寓住房的,按照《_辦公廳、_辦公廳關(guān)于印發(fā)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部住房保障辦法的通知》(國辦發(fā)62號)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),其住房補貼直接兌現(xiàn)給本人。軍隊士官退出現(xiàn)役后,其住房補貼兌現(xiàn)方式參照執(zhí)行。
二、關(guān)于開展清理有關(guān)人員軍地兩處住房工作清理多處占房,是進(jìn)一步深化軍隊住房制度改革的重要內(nèi)容之一。
長期以來,由于各種原因,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部和復(fù)員退退伍軍人到地方工作后,其中有一部分同志在地方工作并分配了住房或購買了自有住房,現(xiàn)仍然繼續(xù)占用部隊住房,既違反了軍隊和地方有關(guān)規(guī)定,又給部隊建設(shè)帶來了影響。為糾正住房上的不正之風(fēng),支持部隊建設(shè),根據(jù)_有關(guān)指示精神,決定軍、地聯(lián)合開展清理有關(guān)人員軍地兩處住房的工作,清退多占住房。
(一)清理對象及有關(guān)規(guī)定。
1、凡地方已分配住房或已購買住房現(xiàn)仍住用軍隊住房的,必須退還軍隊住房。
2、已購買軍隊現(xiàn)有住房、安居房或參加集資建記的人員,在地方又分配住房的,一處已達(dá)標(biāo)準(zhǔn)所有制早退出其中一處住房。如果退出在軍隊購買的房屋,由住房管理單位收回并按部隊有關(guān)規(guī)定退還個人購房款。
3、地方未分配住房,住用部隊兩處以上住房的,如果其中一處已達(dá)到本人轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員時軍隊職級相應(yīng)住房標(biāo)準(zhǔn)的,其余住房必須退還部隊;如果兩處以上面積之和超過本人軍隊職級標(biāo)準(zhǔn)的,要進(jìn)行調(diào)整。
4、擅自將部隊住房轉(zhuǎn)交他人或用于出租的,一律由部隊收回,并按有關(guān)規(guī)定處罰。
(二)組織實施。
為保證清理有關(guān)人員軍地兩年以上住房工作的順利實施,軍地兩處住房清理工作在軍隊后勤工作社會化保障軍地聯(lián)合領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。貴州省軍區(qū)為駐黔部隊清房牽頭單位。整個清理工作分政策宣傳、調(diào)查摸索、組織清退和總結(jié)四個階段進(jìn)行,2001年10月底以前完成。
(三)措施及要求。
1、要充分認(rèn)識做好有關(guān)人員軍地兩年住房清理工作的重要意義。清理有關(guān)人員軍地兩處住房,是落實“三個代表”要求、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、鞏固“三講”教育成果的具體內(nèi)容,有利于促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律;同時,也是支持部隊建設(shè)、為部隊排憂解難、辦實事的具體行動。各地、各部門一定要從講政治的高度充分認(rèn)識清理有關(guān)人員軍地兩處住房工作的重要性和必要性,統(tǒng)一思想,加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好宣傳、摸底、登記、清理等各個環(huán)節(jié)的工作,保證清理任務(wù)的圓滿完成。
2、要加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保清理工作順利進(jìn)行。由于清理工作面廣、量大,涉及人員較多,時間要求較緊,清理工作歸口軍隊后勤工作社會化保障軍地聯(lián)合領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo),軍、地各單位黨委(黨組)要加強對清理工作的指導(dǎo)。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要作出表率,帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,主動退還多占的軍隊住房。軍、地要加強聯(lián)系,協(xié)調(diào)一致,做好有關(guān)人員違規(guī)占房清退工作。
3、要嚴(yán)肅紀(jì)律,不折不扣地執(zhí)行有關(guān)政策。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要積極配合,加強對清理工作的監(jiān)督檢查,確保清理工作的各項規(guī)定得到落實。對拒不執(zhí)行有關(guān)規(guī)定、繼續(xù)違規(guī)占用部隊住房,或弄虛作假、多占住房隱情不報的,除收回住房外,還要視情節(jié)輕重給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。