年第一季度經(jīng)濟工作匯報

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年第一季度經(jīng)濟工作匯報

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇一

敬愛的黨組織:

當被評為入黨積極份子時,我就知道對于每一個奉獻的人來說,生活是一種光榮的冒險事業(yè),每天睜開眼睛,就充滿了戰(zhàn)斗力。要胸懷共產主義遠大理想,立志為黨的事業(yè)奮斗終身,還要帶頭貫徹執(zhí)行黨在現(xiàn)階段的基本路線和方針。這是另一種生活,即使不能事事都做到最好,但一定會盡自己最大的努力,不給自己留下任何的后悔借口,只要能就一定認真的做。作為一個積極分子,在經(jīng)過一個多月的黨校學習后我覺的自己不論在思想,工作,學習上都有了很大的提高和改進,讓我感覺到共產黨是一個先進的政黨,是一個先進分子云集的地方,在黨的領導下更加注重民生問題,特別是在兩會上提出來的一些關于老百姓的生活和大學生的就業(yè)問題。讓我認識到共產黨是一個全心全意為人民服務的政黨。他在抵制通貨膨脹和物價上漲方面的工作以及今年春節(jié)和廣大群眾一同共抗雪災更說明了這一點。這更堅定了我加入中國共產黨的信念。為此,本人將著力從以下幾個方面嚴格要求自己,努力在工作中做到將自己的個人價值和社會價值的實現(xiàn)統(tǒng)一起來。

在思想上,我知道自己在思想上。與新時期黨員的標準之間還存在著一定的差距,還需要近一步加強思想政治學習,深入體會,并堅持做到繩梯力行。以更加飽滿的工作和學習熱情,以更加積極的精神面貌來學習和工作;還需要家大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想政治理論水平,不斷嘉慶對人生觀,價值觀和世界觀的改造。要認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想,這些科學的理論體系,它們是無產階級解放運動的理論,是知道革命和建設的強大思想武器。有了這個強大思想武器來武裝頭腦,才能確立自己正確的人生觀,價值觀和世界觀,才可以排除和防止種種錯誤思想,錯誤傾向和干擾,少走彎路,保持正確的發(fā)展方向。另一面要學習黨的基本路線和黨的各項方針,政策,只有認真的學習和理解,才能很好的貫徹和執(zhí)行,始終與黨中央保持一致,參加改革開放和社會主義現(xiàn)代建設,為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出貢獻。

在工作上,我將以實現(xiàn)共產主義理想和全心全意為人民服務宗旨作為堅定信念時刻鞭策、鼓勵自己,使自己對工作始終保持信心和干勁。充分利用業(yè)余時間鉆研業(yè)務,加強學習,注意積累經(jīng)驗,虛心請教、認真揣摩。我堅持認為,在平凡的工作崗位上做一個平凡的人,照樣可以一樣能發(fā)光、發(fā)熱。凡事預則立,因此,能否實現(xiàn)自己的理想,關鍵就在于我們個人是否能夠始終如一地堅持信念,是否能夠滿懷兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度。

在學習上,我認為要做到終身學習。當今社會處于一個以信息作為重要生產力的時代,誰掌握的知識,誰就擁有了進步的階梯。因此,我覺得到了工作崗位,要從頭開始,虛心學習業(yè)務知識,盡早融入工作單位的集體中。除此之外,要擴大自己的知識面,提高自己的某個領域的精深程度,爭取做到獨當一面,保證高效率地完成領導布置的任務。我將及時認真地為自己充電,更新自己的知識結構,把最前沿的知識運用于實際工作中,使自己不會在飛速發(fā)展的信息社會中落伍,以便在工作中發(fā)揮自己更大的潛能,不斷提高業(yè)務水平和工作質量,更加順應社會發(fā)展的需要。

在組織的關、懷和培養(yǎng)下,我會更加認真的學習,刻苦鉆研,努力工作,政治覺悟有了一定的提高。在今后的學習工作中,我將在已有的成績上,更加深入,扎實的進行政治理論學習,在政治上更加成熟,學習中更加努力,工作中更加積極熱情。我有堅定的理想和信心,只要通過這的不懈努力,嚴格要求自己,在黨支部關懷和培養(yǎng)下,我相信自己一定能成為一名真正的,光榮的中國共產黨員!

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇二

進入20xx年,xxxx在集團公司的'正確領導下,校黨政帶領全體教職工,認真學習貫徹十六大和十六屆五中全會精神,以“三個代表”重要思想為指導,按照科學發(fā)展觀的要求,緊緊圍繞“鞏固基礎,發(fā)展局面,穩(wěn)定隊伍,提高水平”的總體思路,深入開展保持共產黨員先進性教育活動,大力推進“三個亮點”工程,切實把握好發(fā)展節(jié)奏,求新求變、與時俱進,在落實上下功夫,在創(chuàng)新上做文章,在做強上花氣力,呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點,各項工作取得了明顯成效,學校呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、穩(wěn)定、協(xié)調發(fā)展的新局面。

一、一季度工作特點

學校始終堅持重實際、辦實事、求實效,集中精力抓落實,撲下身子干工作,真正把實現(xiàn)跨越發(fā)展的各項舉措落到實處,創(chuàng)造了團結和諧的發(fā)展環(huán)境,在業(yè)務、制度和管理上呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點。

1、業(yè)務上的“兩變” 今年我校重點在“全力打造‘安字’品牌,做大做強成人教育”上下功夫,‘安’字號業(yè)務和成人教育都發(fā)生了變化。一是安字號業(yè)務“由一變二”。過去我們僅進行安全培訓,現(xiàn)在業(yè)務已擴展成“安全培訓”和“安全檢測”兩項內容。自去年底檢測中心歸我校后,加強了對檢測中心的組織領導,對領導崗位進行了公開競聘,產生了新的檢測中心領導班子,為安全檢測注入了新的活力。二是成人教育“由二變一”。過去是函授站和學歷教育科兩個科室各自招生,為規(guī)范行為,統(tǒng)一領導,現(xiàn)在由函授站統(tǒng)一進行成人教育管理,解決了因拉生源而產生的不必要“撞車”,從而理順了關系,明確了職責,為成教的發(fā)展壯大奠定了基礎,為實現(xiàn)在校函授150xxxx規(guī)模提供了有力保證。

2、制度上的“兩新”

(1)采取新舉措,實行崗位量化考核。為讓制度從墻上走下來,把崗位職責細化、量化,我們重新修訂了各工種、各崗位行為規(guī)范,充實了崗位理念、量化考核標準等內容,每個崗位都做到有行為規(guī)范、有考核標準、有扣分、有罰款,實行崗位量化考核。同時,專門成立了考核機構,加大考核督察力度,規(guī)范職工崗位行為,徹底解決“工作不作為、行為不規(guī)范”的問題,促進崗位職責的進一步落實和規(guī)范。

(2)出臺新辦法,實行重點工作周調度。我們將全年各口各專業(yè)工作,匯總成《2024年工作計劃表》,內容包括工作任務、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內容等五部分,將每項重點工作任務落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務順利完成,實行了重點工作周調度,每周對重點工作任務落實進展情況進行一次調度,由我們黨政辦公室將調度情況及時匯總,予以通報。

3、管理上的“兩突破”

(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上,我們從今年開始把精細化考核與績效工資掛鉤,精細化管理內容在過去的“6s”的基礎上增加了學習、節(jié)約、活動三項內容,繼續(xù)實行走動式管理,采取a、b、c卡管理方式,做到一天兩考核,一天一匯總。

(2)準軍事化管理上的突破。一是實行了著裝統(tǒng)一,全校統(tǒng)一定制了西服、襯衣、領帶,并要求工作時間統(tǒng)一服裝,制定了《安培中心員工著裝、舉止規(guī)范》。二是制定了《準軍事化管理手冊》,內容涉及準軍事化管理細則和各種理念,職工人手一冊,便于學習和實施。三是全面實行了準軍事化管理,日常工作中按照準軍事化管理細則的規(guī)定嚴格要求。

二、一季度重點工作情況

1、著力抓好培訓主業(yè)。一季度正處我校寒假期間,與后三個季度相比,屬于培訓低谷期,雖受此影響,但我們采取了“下礦辦班”、“聯(lián)合辦學”等措施,避免了培訓的大幅度滑坡,使一季度培訓人數(shù)達到274xxxx,其中:培訓特殊工種34xxxx、全省管理干部13xxxx;在武所屯監(jiān)獄培訓16xxxx;與棗西分局下礦聯(lián)合舉辦放炮員班,培訓200xxxx人;在濟寧運河礦培訓8xxxx;培訓政工干部3xxxx。這也是歷年第一季度培訓人數(shù)最多的一次,實現(xiàn)首季開門紅。

校驗40xxxx臺。同xxxx地方煤礦進行聯(lián)系,達成意向,為開辟新市場打下基礎。

3、著力開展先進性教育活動。學校把保持共產黨員先進性教育活動作為當前頭等大事來抓,加強了組織領導,堅持理論聯(lián)系實際和邊學邊改,保證宣傳、督導到位,實行了“三嚴三統(tǒng)一”,組織開展了“七個一”活動和“回頭看”活動,黨員滿意度為9xxxx,,,學校上下對第一階段的工作是滿意的,活動取得了實實在在的效果。

4、著力進行“硬件”建設。進入今年,學校仍然一如既往地堅持“硬件要硬”的工作思路,在第一季度,一是千方百計籌集資金,對實驗設備進行了維修和更新,新購12套大型實驗設備,使我們“全國標準化安全實驗室”仍處于領先地位。二是添置了多臺筆記本電腦,配置到所有教學科室,為實現(xiàn)全面多媒體教學提供了條件。三是把重點放在了校園的美化、亮化上,辦公樓、招待所主樓安裝了七彩霓虹燈;拆除了校園內原通信站的鐵柵欄,對整個校園區(qū)域進行了重新規(guī)劃、改造;對招待所六樓會議室進行了裝修改造。營造了一個良好的校園環(huán)境。

三、二季度工作打算

二季度,是我們辦學的黃金季節(jié),我們將緊緊抓住這有利時機,加大工作力度,全面實施全年 “8215” 奮斗目標,完成辦公樓裝修工程和學員宿舍改造工程,成立棗莊msa科技咨詢公司。

為此將重點抓好以下幾項工作:

一是抓好經(jīng)濟效益。在落實好培訓計劃的基礎上,一方面利用教學質量這一法寶,打開社會培訓市場,千方百計地走出去跑生源,靈活我們的辦學方式,對外抓生源;另一方面擴大函授招生規(guī)模,并把著力點放在崗位技能培訓上,充分利用我校教育資源,拓展辦學功能,大力開拓各類崗位培訓和職業(yè)技能培訓。

二是搞好軟硬件建設。不斷改進教學條件、教學手段,加快基礎設施建設,提高硬件水平。不斷加強教師隊伍建設,加強學員管理,加強教學管理,提高軟件水平。

三是實施好以人為本的精細化管理。以員工sc行為規(guī)范為基準,以4e標準體系為支撐,以四卡閉環(huán)考核、“四工并存”為手段,以“一站、一欄、一板”為載體,達到“四化”要求,使我們的精細化管理與集團公司精神一致,提升學校綜合管理水平和員工基本素質。

四是執(zhí)行好準軍事化管理。按照準軍事化管理細則嚴格執(zhí)行,嚴格管理,牢固樹立執(zhí)行與服從意識,增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性,保持學校的高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,提高教職工隊伍整體素質,提高學校管理水平。

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇三

一、關注兩會動態(tài)、認真學習兩會精神

隨著2011年的到來,我們迎來了春光明媚的三月,同時也迎來了今年兩會的隆重召開。2011年的“兩會”非比尋常,它是“十二五”的開局之年。中國走過了一個又一個五年,而國民經(jīng)濟、社會發(fā)展、綜合國力等各方面猶如走臺階一樣也有了顯著的提高。作為一名入黨積極分子,看到我們的國家不斷繁榮和昌盛,以及不斷前進和發(fā)展,我覺得格外自豪和驕傲。兩會期間,我認真關注了兩會的相關報道,在此向組織匯報我的學習兩會的

心得體會

2011年3月5日上午9時,第十一屆全國人民代表大會第四次會議在人民大會堂開幕,聽取國務院總理溫家寶作政府工作報告,審查“十二五”規(guī)劃綱要草案、年度計劃報告和預算報告。今年的政府工作報告結合了我國的基本國情,實事求是地總結了2010年的工作,并提出了2011年的主要任務,提到的問題都是事關改革和發(fā)展大局的熱點、難點問題,提出的應對措施可操作性很強,充分反映了全國人民的發(fā)展需求,說出了老百姓愛聽愛看的大實話,求真務實,催人奮進。會上首先對“十一五”時期國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的回顧。這五年,我國社會生產力、綜合國力顯著提高。我們有效應對國際金融危機沖擊,保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展,勝利完成“十一五”規(guī)劃的主要目標和任務,國民經(jīng)濟邁上新的臺階。其次,提出了“十二五”時期的主要目標和任務。“十二五”是全面建設小康社會的關鍵時期,是深化改革開放、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期。縱觀國際、國內形勢,“十二五”也是我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。最后,2011年是“十二五”開局之年,做好今年的工作對于完成“十二五”各項目標任務至關重要。2011年的工作,溫家寶總理從十個方面強調了今年的工作之重。首當其沖的是“三農” 問題,也有人們關注的教育、醫(yī)療保障、住房建設等熱點問題。整個工作報告從持續(xù)了兩個多小時,相信坐在電視機前關注“兩會”的全國百姓心里應該是很開心,會議中提出了很多百姓所期望看到的新政策。對于這次會議的內容,百姓心里的感受用幾個詞概括可能是“自信”,“好、快”,“幸福感”。

作為一名大學生村官,我經(jīng)常關注當前的熱點問題,比如和我們自身利益最相關的就是就業(yè)問題。而在今年的政府工作報告當中“就業(yè)” 這兩個字也是出現(xiàn)頻率最高的詞匯之一。溫家寶總理在今年的政府工作報告關于就業(yè)的部分中提到,堅持實施積極的就業(yè)政策,落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的方針,加強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓,鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),支持創(chuàng)辦小型企業(yè)。長久以來,青年創(chuàng)業(yè)一直是社會關注的熱點話題。在本屆兩會上,代表、委員們紛紛就如何有效發(fā)揮、整合現(xiàn)有資源,為青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境與條件而建言獻策,青年企業(yè)家委員則把自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗介紹給越來越多的有志于創(chuàng)業(yè)的青年。我覺得國家對青年就業(yè)問題采取了積極的就業(yè)政策,充分地體現(xiàn)出了我黨和國家對青年就業(yè)問題的極度重視和關心,國家對青年就業(yè)的大力扶持,這也更能激發(fā)我們青年人的創(chuàng)業(yè)精神,從而使我們更安心和放心地投入到學習和工作中去。

二、做好宣講工作,使村民了解各項支農惠農政策 全國兩會結束后,我們走村入戶宣講溫總理政府工作報告。為了讓廣大農戶及時了解黨和政府的各項支農惠農新政策,保障農戶的切身利益,調動農民的種糧積極性,我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大學生村官充分發(fā)揮在農村基層工作的優(yōu)勢,自發(fā)地組織起來開展了“走村入戶宣講總理報告”活動。以村級活動室為平臺,通過村級廣播、遠教播放等多種形式向農民群眾宣讀溫總理政府工作報告。利用農閑時間深入農戶家中,就農民群眾迫切關心的土地流轉、農業(yè)補貼、家電下鄉(xiāng)、醫(yī)療養(yǎng)老等熱點難點問題一一講解。在涉及到農民群眾切身利益的問題上,我們不辭辛勞逐一講清楚,道明白。對惠農政策的宣傳起到了很好的促進作用。

三、

加強學習、充實自我、堅定信念。

在我身上肩負的不僅是責任,還有領導與村民的信任和期待。為了不辜負期望,我唯有不斷提升自己、勇于實踐,好好學,好好干。兩年多來,我同時負責撰寫文字材料、資料收集整理、檔案保存、會議記錄等日常工作,整理建立村級創(chuàng)先爭優(yōu)資料、合同協(xié)議資料等,在寫作的過程中逐步加深了對村務的了解,增強了工作開展能力,從中切實提高了工作水平。

農村是一個廣闊的天地,讓我們任意翱翔,農村更是一個大課堂,有我們永遠學不完的知識。我堅信,只要我們俯下身子“踏踏實實做人,兢兢業(yè)業(yè)做事”,一定會有所作為,這個“藏經(jīng)閣”也一定會因為我們而發(fā)光發(fā)熱,正所謂“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”!

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇四

2024年第一季度我院在縣衛(wèi)生局的正確決策和領導下,醫(yī)院各項事業(yè)繼續(xù)保持著持續(xù)良性的發(fā)展勢頭。全院職工情緒穩(wěn)定,思想團結,工作態(tài)度認真,院內氣氛和諧,工作秩序井然。通過全院職工的共同努力,中心和院區(qū)的基本醫(yī)療和社區(qū)公共 衛(wèi)生服務工作開展穩(wěn)定,門診及住院業(yè)務量較上年度同期有明顯上升。現(xiàn)將一季度具體工作情況和二季度的工作安排匯報如下:

一季度工作情況:

一、落實社區(qū)服務,加強社區(qū)管理

我院對社區(qū)公共衛(wèi)生服務工作進行了認真的分析總結,查找不足。要求各社區(qū)責任醫(yī)師要吸取經(jīng)驗教訓,努力彌補不足,認真履行好公共衛(wèi)生職責,落實好各項具體工作任務。

1.我院同轄區(qū)各行政村衛(wèi)生室保持著密切的聯(lián)系,轄區(qū)各行政村的健康宣傳欄進行了及時的更新。孕婦學校及各種常見病、慢性病、重點疾病的防治知識講座按計劃順利開展。

2.通過日常診療活動,各責任醫(yī)師對已掌握的轄區(qū)群眾健康狀況及時分析整理,并上報公共衛(wèi)生服務綜合辦公室,進行入檔登記。同時對轄區(qū)內重點人群進行了定期上門隨訪,對隨訪內容及時進行了整理登記。

3.嚴格執(zhí)行法定傳染病登記報告制度。

4.各責任醫(yī)師認真履行公共衛(wèi)生信息收集與報告的職責,通過網(wǎng)絡和傳真,每月定期上報各類報表,包括突轄區(qū)內發(fā)性公共衛(wèi)生事件、新生兒及死亡人口情況等。

二、提高醫(yī)療質量,保證醫(yī)療安全

醫(yī)療安全是衛(wèi)生院生存與發(fā)展的根本保障,是保證醫(yī)療質量的前提條件。我院長期以來堅持一手抓質量,一手抓安全,保證醫(yī)療活動順利開展。一季度我院召開了兩次全體職工會議,重點強調了安全醫(yī)療問題,要求全體醫(yī)務人員在日常診療活動中要謹小慎微,始終保持高度警惕,嚴格按照操作規(guī)程和技術規(guī)范開展診療活動。同時要求我院醫(yī)療安全領導小組要充分發(fā)揮職能,加強領導,保證院內各項工作的持續(xù)穩(wěn)定開展。我院決定從開始,設立年度醫(yī)療安全獎。一季度我院未發(fā)生醫(yī)療安全差錯事故和醫(yī)療糾紛。

我院十分重視病歷及處方的管理,要求各臨床醫(yī)師嚴格執(zhí)行相關政策,按照要求規(guī)范門診病歷、住院病案及各類處方的書寫與管理。

三、加強收費管理,控制藥品價格

秉著“一切以病人利益為中心”的原則,堅持“一切為了病人,為了病人一切”的服務理念,我院一直嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的醫(yī)療價格管理制度。特別是在2024年初實行了劃價收費信息化管理后,各項檢查收費及藥品價格進一步正規(guī)化、透明化,基本杜絕了亂收費、亂開藥、多開藥、重復檢查等醫(yī)療不正之風,各項檢查收費有了明顯降低。

在藥品采購方面,我院嚴格執(zhí)行上級相關政策,嚴格控制藥品進貨渠道,嚴把藥品質量關。同時要求藥房藥庫相關人員加強政治學習,提高認識,保持警惕,自覺抵制不正之風。要在源頭上控制藥品價格,為廣大群眾提供優(yōu)惠服務。

四、提高服務質量,改善服務態(tài)度

每月開展全院職工大會就醫(yī)療服務和醫(yī)療管理中存在的問題進行總結,并要求各醫(yī)護人員進一步完善服務態(tài)度,重視人文建設,要加強理論學習,不斷提高自身素質和涵養(yǎng)。特別是強調了住院區(qū)的管理,醫(yī)護人員要為患者提供優(yōu)質服務,盡量滿足患者的合理要求。各醫(yī)護人員能堅守崗位,相互協(xié)助配合,實行24小時輪流值班制度,并做好交接班、會診、轉診工作。對急重癥患者和特殊人群開設綠色通道,優(yōu)化就醫(yī)流程,簡化了就醫(yī)手續(xù),實行優(yōu)先安排就診。

五、加強行風建設,保證制度落實

醫(yī)療行風建設始終是我院各項工作的重中之重。醫(yī)療行業(yè)是一個特殊的服務行業(yè),加強行風建設不僅是有利于我院的穩(wěn)定與發(fā)展,也直接關系到患者的切身利益。

在一季度的兩次職工會議中,重申了加強行風的3 / 5 建設必要性和緊迫性。醫(yī)務人員要以職業(yè)道德為基點,加強規(guī)范醫(yī)療行為,堅決抵制行業(yè)不正之風。會議要求全體職工端正思想,加強政治理論學習,實行自糾自查,彌補不足,樹立良好的精神風貌,共同促進院內院外的和諧建設。

全院職工在思想上對行風建設的必要性和重要性已經(jīng)有了較高的認識,院內風氣良好,同事、領導之間團結協(xié)作。一季度我院未發(fā)現(xiàn)有醫(yī)務人員收受“紅包”、接受禮品、請客吃飯及醫(yī)療賄賂等不正常現(xiàn)象。

二季度工作安排:

第二季度,我院將按照年初計劃,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,加大工作力度,重點做好以下幾點:

1.組織全體社區(qū)責任醫(yī)師對轄區(qū)農戶進行上門訪視。

2.組織醫(yī)務人員下鄉(xiāng),開展農民免費健康體檢活動。

3.繼續(xù)做好新一輪農村合作醫(yī)療的實施工作,認真落實合作醫(yī)療政策,保障參合群眾利益。

4.認真履行落十二項公共衛(wèi)生職責,落實各項具體任務。切實提高“六位一體”的綜合衛(wèi)生服務和管理能力。

5.參照省標準化衛(wèi)生院創(chuàng)建標準,逐步對目前存在的不足進行整改和完善。包括布局規(guī)化、人員培訓、制度建全、職能完善、服務質量等。

6.加強行風建設,杜絕不正之風,控制醫(yī)藥價格,提倡優(yōu)質服務。

回顧一季度的工作,在縣衛(wèi)生局的的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我院取得了一些成績和經(jīng)驗。但是,我們清醒的認識到我院還有很多地方存在缺漏,在接下去的日子里,我院將認真總結經(jīng)驗教訓,努力通過實際工作彌補不足,向著標準化衛(wèi)生院的創(chuàng)建標準努力奮斗。

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第一季度經(jīng)濟工作匯報篇五

城投公司20xx年一季度工作情況

一、1月上旬完成了南門新城f區(qū)安置房的竣工驗收。

二、及時處理了信訪及遺留問題10戶,對其中4戶進行了回復,對其他6戶繼續(xù)做好解釋說服工作。

三、

妥善處理了南門新城1—6區(qū)16戶居民還房后相關遺留問題。

四、完成了南門新城e區(qū)二期安置房工程設計、地勘、監(jiān)理合同的擬稿,以及土地預審相關資料的交接。

五、對南門新城f區(qū)還房回遷前期工作,已完成國有土地證注銷、住宅及所用非住宅房回遷安置的進度計劃表的編制、水電氣住戶信息錄入、電梯安裝相關驗收資料及手續(xù)。

六、對非住宅房還遷前期工作,完成了南門新城1—6區(qū)非住宅房現(xiàn)狀核查工作,并統(tǒng)計出非住宅目前存在的問題(包括是否安裝給水、排水、電、漏水情況等);完成了南門新城1—6區(qū)非住宅房現(xiàn)狀圖的繪制。完成了非住宅房門牌號補缺。

七、完成了對夫子書院審計問題的回復。

八、完成了零星土地及相關區(qū)域風貌打造的方案擬稿工作。

九、完成了航二處非住宅還房與評估公司的確定、評估協(xié)議的簽訂。

十、與指揮部聯(lián)合召開了20xx年度工作

總結

表彰會。

十一、專請區(qū)政府主要領導及各相關部門負責人對南門壩棚改現(xiàn)場進行了工作調研,并將當前棚改中重點問題提交了區(qū)政府會議專題研究。

城投公司20xx年二季度的工作計劃安排

總的工作計劃安排,是按照年度目標任務分解表確定的項目、內容、時間、責任人等,抓好進度督促檢查、推進有序開展和保質保量完成。主要工作:

一、繼續(xù)做好南門新城f區(qū)還房回遷準備工作,4月底前完成南門新城f區(qū)還房回遷安置工作。

二、4月底前完成與航二處非住宅還房協(xié)議的簽訂與航二處非住宅房結算等工作。5月底前完成城市居民土地證的注銷工作和蔬菜批發(fā)市場的搬遷、拆除、結算、土地整理和出讓準備工作。

三、根據(jù)區(qū)檔案局《關于做好20xx年檔案工作的通知》要求,為規(guī)范公司的檔案管理,城投公司各部門5月底前完成檔案內部整理,并統(tǒng)一交由綜合部管理。

四、6月底前完成非住宅房的還遷工作。

五、督促美宇公司6月底前完成水果市場道路的建設。

六、繼續(xù)做好未選房戶,未簽協(xié)議戶的遺留問題處理及信訪維穩(wěn)工作。

聯(lián)通分公司20xx年上半年工作完成情況總結

20xx年,**聯(lián)通在區(qū)委、區(qū)政府領導下,結合公司實際,堅持“以效益為導向、以客戶需求為導向”經(jīng)營思路,充分調動全體員工的積極性,真抓實干,較好的完成了各項工作。1-6月份,寬帶發(fā)展6257部,凈增3393部;3/4g發(fā)展15484部;2g發(fā)展14405部;融合業(yè)務發(fā)展9174部。1-6月份,業(yè)務收入累計完成萬元,完成年度預算的%。現(xiàn)將主要工作總結如下:

一、落實領導帶班制度,提高工作效能。

3、公司組織人員積極應對惡劣天氣造成的通信中斷,有效保障政府、工廠、商家的正常通信。 20xx年6月份大風惡劣天氣造成多處通信中斷,公司領導第一時間到現(xiàn)場迅速組織人員全力搶險,共搶修斷桿187棵,恢復中斷通信7300戶左右。

4、積極配合區(qū)政府美麗鄉(xiāng)村建設工作,依據(jù)政府、村委規(guī)劃要求,進行通信線路改造,實施明線入地工程16個村,投資20萬元。

三、落實企業(yè)經(jīng)營活動,提升企業(yè)活力。

季開門紅部署要求,以終端為引領提升4g發(fā)展。

(一)營業(yè)線落地“4g手機節(jié) 沃是銷售王”活動,引爆節(jié)日終端銷售。第二階段活動,城區(qū)廳提升明顯,位列**市城區(qū)廳第一。

(二)駐地網(wǎng)開展pk賽,重點進小區(qū)、入村營銷發(fā)展,春節(jié)期間組織巡回宣傳,對所有村莊進行宣傳。對重點小區(qū)宣傳元素落實到位。進駐小區(qū)現(xiàn)場宣傳,同時對滿意家園小區(qū)、中區(qū)公安局宿舍等10余個小區(qū)制作了業(yè)務宣傳牌,提升了企業(yè)形象。

四、做好區(qū)政府電子政務的推進工作,做好政府部門通信保障工作。

區(qū)政府電子政務網(wǎng)現(xiàn)已基本建成,實現(xiàn)與市級平臺信息共享,統(tǒng)一管理,信息交流溝通無障礙,形成縱向上連國家和省、市電子政務外網(wǎng)骨干網(wǎng)、下連鎮(zhèn)街電子政務外網(wǎng)平臺,橫向連接區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)、區(qū)法院、區(qū)檢察院等,支撐各級、各部門的業(yè)務應用系統(tǒng),實現(xiàn)電子政務系統(tǒng)的移動辦公,領導無論在出發(fā)途中,還是在外地,都能隨時隨地批閱文件。各街道辦事處的連接,現(xiàn)已全部開通,運行良好。與政府信息中心洽談移動oa業(yè)務合作,將全部實現(xiàn)無紙化辦公。

完成實施醫(yī)保專線項目,將醫(yī)保專線延伸到每個村醫(yī)務室,方便老百姓就醫(yī)。

某某分公司一季度業(yè)務發(fā)展經(jīng)驗介紹

20xx年一季度,某某分公司集團客戶線在省公司20xx年工作思路的指導下,堅持發(fā)展與維系并重,重視終端合約和中高端拉動,取得了較好效果。截至一季度末,某某分公司集客線終端合約發(fā)展6111戶,凈增5399戶,全省排名第4;中高端拓展12263戶,凈增11995戶,全省排名第2名。現(xiàn)將主要做法匯報如下:

一、把握政策導向,宣貫學習到位。

某某分公司始終把業(yè)務政策培訓擺在重要位置,堅持每周例會學習不放松。公司一季度勞動競賽辦法下發(fā)后,立即部署展開層層培訓,確保政策宣貫至每個基層單元的每位客戶經(jīng)理。集客部同時安排對競賽辦法學習情況的抽查工作,確保基層員工明白產品政策,明確考核導向,為后續(xù)業(yè)務的發(fā)展奠定基礎。

二、考核激勵到位,競賽氛圍濃厚。

度旺季營銷終端包銷及終端獎勵辦法”,從考核層面加大對客戶經(jīng)理的激勵力度。

按200元/臺扣減相應單元年度考核收入。針對單元負責人,每單元保底目標每月80臺,針對客戶經(jīng)理,每人保底目標每月5臺,每部獎勵30元,10臺以上超額部分,每臺獎勵50元。

另外,制訂專業(yè)線勞動競賽辦法,開展周、月、季度優(yōu)秀團隊和銷量冠軍的評選表彰活動,每周五下午5點召開集團線周例會,每周一下午5點各單位召開客戶經(jīng)理對標會,通過現(xiàn)場表彰,典型經(jīng)驗分享,追兵單位發(fā)言等措施,在專業(yè)線形成了比學趕幫的良好競賽氛圍。

三、堅持三個一批,工作目標明確。

某某分公司集客線始終堅持落實好“三個一批”工作模式,各單位部門經(jīng)理、集團線副經(jīng)理每月底均要對每個責任單元及客戶經(jīng)理逐一座談、對標,要求客戶經(jīng)理按重點/非重點,短期突破/長期公關來劃分目標客戶,明確下季度,下月拓展目標客戶在什么地方,預備拓展多少戶移網(wǎng),多少戶終端,多少戶中高端,目前進展情況,存在問題等。

會后單元負責人針對重點單位、重點項目、重點人員做好跟進,并且下一月“三個一批”座談會上對上月拓展情況,承諾情況進行總結,分析,真正做到措施實、方向明,為成功拓展奠定了基礎。

四、提升拓展能力,聚焦行業(yè)應用

1、做好客戶經(jīng)理業(yè)務拓展能力提升工作,加強4g和終

端業(yè)務政策培訓,完善4g學習資料庫,收集整理其他好的行業(yè)拓展成功案例及拓展計劃,學會借力發(fā)展。

另外,增強客戶經(jīng)理服務、業(yè)務拓展敏感性,在及時提供全方位高質量、高標準的服務基礎上,第一時間將客戶通信需求等信息反饋集團線領導及公司領導處,便于深度挖掘客戶資源。

2、聚焦行業(yè)應用,加快信息化產品拓展。

聚焦8大行業(yè),善于發(fā)現(xiàn)商機,積極跟蹤突破,實施項目儲備,確保項目落地。

(1)以政府大力推進“互聯(lián)網(wǎng)+政府”為突破點,以 “手機辦公”“、“保密手機”“、”微信app”等行業(yè)應用為抓手短期內將4g入網(wǎng)量按預期做實。

(2)行業(yè)應用。按照省公司要求,積極推進智慧黨建、明廚亮灶、智慧工地、物聯(lián)網(wǎng)等信息化項目,拉動終端合約發(fā)展。

五、找準客戶需求,重點單位突破。

一季度,部分重點單位的突破為終端和中高端業(yè)務發(fā)展指標的完成起到了關鍵作用。

激勵,有效拉動了合約終端的拓展。

2、政要客戶三單元客戶經(jīng)理在續(xù)約某事業(yè)單位過程中,進一步挖掘客戶需求,在了解到對方單位的一套親情電話系統(tǒng)無法正常使用后,以此為切入,不僅將對方單位200余戶到期用戶全部續(xù)約,而且將原來沒有使用我公司手機的100余人也全部拓展,同時固網(wǎng)收入得到拉動,一舉三得。

3、郵政局項目

經(jīng)努力15天拿下項目共拓展4g 772戶,其中106終端386戶,4g副卡386戶,客戶集中付費年新增4g收入40余萬元。

(1)基本情況

某某市郵政局市我市重點服務的大型名單制客戶,它網(wǎng)競爭尤為激烈,該項目不僅用戶數(shù)多、收入高,而且涉及企業(yè)內部行業(yè)應用,在拓展中它網(wǎng)競爭不計成本。

(2)積極跟進

得到項目信息后首先分析客戶項目使用目的,積極與省份和兄弟地市溝通手機信息制定營銷方案。

為確保拿下方案行業(yè)經(jīng)理帶著客戶經(jīng)理一天至少在客戶單位6個小時與對口部門和主管領導洽談套餐內容、應用演示、轉賬方式等做溝通。

業(yè)一部全體人員連續(xù)兩天加班到晚上12點把手機終端、手機主卡、副卡、資費說明等信息一一按市區(qū)、縣打包。

二〇一六年四月十一日

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇六

一、完善行政人事部組織架構、崗位配置。

二、編制行政人事部組織職能、各崗位說明書。

三、編制公司檔案管理制度,辦公用品管理制度、辦公設備管理制度、收發(fā)文件管理制度、商務禮儀培訓制度、員工薪酬管理制度,員工績效考核管理制度。

四、初步使檔案、辦公設備、辦公用品管理規(guī)范化。

五、完成公司年度培訓計劃編制并組織實施。

六、把關鍵崗位如營銷策劃總監(jiān)、傳媒部長、運營部長招聘到位。

七、3月底前催辦相關部門準備齊全證照年檢材料,行政部負責辦理。

八、完成時限為3月份。

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇七

根據(jù)2024年初制定的工作計劃,現(xiàn)對2024年第一季度的工作進行

總結

匯報如下:

1、慢病體檢:我院第一季度為***鄉(xiāng)**村、**村、**村、**村慢病患者進行了體檢,共體檢了***人,并指導其日常保健及用藥。

2、健康教育宣傳:對**村和**村村民進行了兩次健康教育宣傳活動,并發(fā)放了健康教育宣傳冊***本。在**村和**村各進行了一次高血壓病防治講座,邀請的是**醫(yī)院東院區(qū)**科**主任,聽課人數(shù)共計***人。

3、預防接種:2024年*月*、*兩日為***鄉(xiāng)****名適齡兒童強化接種脊髓灰質炎疫苗,為****名適齡兒童強化接種麻疹疫苗。*月*日到*日,為***鄉(xiāng)部分村的適齡小學生強化接種麻疹疫苗,共計****人。

4、基本藥物零差價的管理監(jiān)督:2024年第一季度實行基本藥物零差價的衛(wèi)生室有八家,分別是***,**、**、**、**、**、**、**村衛(wèi)生室,共計銷售******元藥品,均實行衛(wèi)生院統(tǒng)一網(wǎng)上采購,建立了相應的管理制度,要求進藥有單據(jù)、賣藥有處方、集中核對、統(tǒng)一管理。

5、健康檔案的健全:進一步加強孕產婦和新生兒的健康檔案管理,建立孕產婦檔案**份,建立新生兒檔案**份,并定期隨訪。

6、村醫(yī)管理:(1)召開村醫(yī)例會三次,分別布置了脊髓灰質炎疫苗、麻疹疫苗的強化接種工作;完善葉酸發(fā)放工作;安排新農合二次補償金發(fā)放的宣傳及通知工作。(2)組織村醫(yī)學習了《新華區(qū)進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設實施方案》文件,加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設,培養(yǎng)鄉(xiāng)村醫(yī)生人才,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生自身素質,鼓勵鄉(xiāng)村醫(yī)生參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試。

7、職工學習:組織本院職工學習《全科知識與技能培訓》視頻課件,全面掌握全科醫(yī)學基礎、農村基層預防、農村基層保健、農村基層康復、農村基本醫(yī)療、基本診療操作技能等知識,現(xiàn)已達到***課時。

8、新農合工作:2024年*月**日開始組織***鄉(xiāng)各村****余人次的新農合二次補償金領取工作,到*月**日已基本完成任務,共發(fā)放二次補償金***萬余元。剩余未領取的正在積極聯(lián)系本人或家屬,督促其盡快領取。

9、工作中遇到的問題:(1)由于春節(jié)期間,老百姓傳統(tǒng)的過節(jié)意識較強以及麻疹疫苗強化接種工作任務較重,慢病體檢工作未到達每月兩村的工作任務,計劃四月份把工作進度趕上。(2)新農合二次補償金發(fā)放時間較長,原因是人員居住分散或是外來戶在本村掛戶而不居住的,村民外出打工的及死亡的,**、***與***村的拆遷使原居住居民遷往各處,不易聯(lián)系,致使二次補償金發(fā)放時間延長。我們通過聯(lián)系電話、村醫(yī)轉告、本村廣播等多種途徑尋找領取人,目前剩余**余人次,共計**萬余元未發(fā)出。

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇八

今年上半年,xx鎮(zhèn)紀委認真貫徹學習黨的十九大精神、新修訂的憲法、監(jiān)察法等相關政策文件,扎實開展黨風廉政建設、嚴肅查辦違紀案件,較好地完成了各項紀檢工作任務。現(xiàn)將工作總結如下:

一、工作開展情況

1、以紀律作風集中整頓為契機,嚴格監(jiān)督檢查。二月初開展紀律作風集中整頓活動,xx鎮(zhèn)紀委協(xié)助黨委制定了《xx鎮(zhèn)黨員干部紀律作風集中整頓活動實施方案》,根據(jù)任務分工,在全體人員會議上播放廉政警示片,引導黨員在案例中汲取教訓,做到警鐘長鳴、防微杜漸;針對學習內容,以考促學,組織督促廉政測試,考試成績記入個人廉政檔案;實行機關人員每天四次臉譜考勤,與鎮(zhèn)黨政辦聯(lián)合,不定時抽查工作紀律,共進行明察暗訪13次,同時對于在全市工作紀律作風整頓期間被上級發(fā)現(xiàn)的違反工作紀律的人員進行嚴肅處理,共通報批評2人,誡勉談話1人。

2、推進信訪件辦理,積極化解積案。鎮(zhèn)紀委積極配合上級工作,配合區(qū)紀委,堅持依紀依法安全文明辦案,加強案件監(jiān)督管理。對xxx,xxx等信訪案件進行集中調查,其中xxx,xxx案件已于6月進行立案,xxx案件已移交派駐紀工委辦理,xxx案件正在梳理過程中。

3、加強黨風廉政建設,強化紀委監(jiān)督責任。協(xié)助黨委研究制定了《xx鎮(zhèn)2024年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務的實施意見》,對重點任務和工作責任分解細化、責任到人,形成橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋的責任落實工作體系。

二、存在問題和不足

1、監(jiān)督督查力度不夠。在干部紀律作風整頓中,雖然多次察訪,嚴格工作紀律,但是督查力度不夠,導致2名人員被市紀委明察暗訪查到在辦公室玩手機。

2、紀檢干部力量不足。鎮(zhèn)主要工作人員被抽調巡查,其他人員業(yè)務熟練度不夠,出現(xiàn)案件積累,實名舉報需延期等問題。

三、

下步工作打算

2 思想,深入學習各級紀委全會精神,學習《中華人民共和國監(jiān)察法》,不斷加強理論學習、業(yè)務學習,為迎接監(jiān)察體制改革,從思想上、理論上、能力上做好充分準備。

2、完成上級交辦工作,加大辦案力度。按時完成區(qū)紀委交辦的各項工作,配合做好各項迎查。根據(jù)區(qū)紀委要求,每月按時上報網(wǎng)評及工作信息,保質保量完成任務。嚴格監(jiān)督執(zhí)紀問責,查辦案件過程嚴格落實“一案雙查”,進一步拓寬案源渠道,重點查處群眾身邊的腐敗行為,挖掘案件線索,提高綜合辦案能力。充分發(fā)揮查辦案件工作組織協(xié)調機制作用,切實增強查辦案件的整體能力。

3、積極協(xié)助黨委做好黨風廉政建設和反腐敗工作。配合黨委全力抓好黨風廉政建設責任制落實,堅持“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與”的反腐敗領導體制和工作機制,切實把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”工程,構建責任體系,明確責任、強化落實、嚴格考核、責任追究建立齊抓共管的責任體系,通過制定目標。

4、深入開展整治和查處侵害群眾利益不正之風專項活動。群眾之事無小事,根據(jù)十九大精神,在嚴防腐敗的同時,針對涉農資金管理、扶貧開發(fā)資金管理、土地管理、惠農補貼及低保等多個重點領域,嚴格監(jiān)控,對發(fā)現(xiàn)的問題,督促落實整改,發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,通報一起,絕不姑息。

xx鎮(zhèn)紀委 2024年4月

第一季度經(jīng)濟工作匯報篇九

黨建工作開展多是憑經(jīng)驗,靠積累,開會、講課的老套路多,形式單一。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼氖芯?024年第一季度黨建工作匯報材料,希望大家喜歡。

一季度市局圍繞中心工作,全面落實黨建工作責任制,持續(xù)推進黨組織建設,全面加強所屬支部政治、思想、組織、作風和紀律建設,為市局發(fā)展提供堅強有力政治和組織保障。按照工作安排,現(xiàn)就一季度黨建工作匯報如下。

一、主要工作開展情況

(一)聚焦主責,強化政治建設。

制定黨組理論中心組學習方案,嚴格落實“第一議題”制度,以集中理論學習為載體,認真籌備組織“周五學習日”,先后學習十九屆六中全會精神和市第十四次黨代會精神、 習近平總書記在2024年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上重要講話、習近平新時代中國特色社會主義思想“十個明確”“十四個堅持”。以推進工作為目標,結合工作實際和階段性工作任務,先后組織巡察反饋黨組民主生活會、黨史學習專題民主生活會、黨史學習教育總結大會。每周調度各科室、直屬單位巡察整改反饋,壓實整改責任,實行“對賬銷號”,認真起草巡查整改報告,做實做細巡察整改“后半篇文章”。

(二)聚焦主線,強化宣傳思想和意識形態(tài)工作。

在全系統(tǒng)認真開展意識形態(tài)領域風險隱患全面排查工作,共排查市**局網(wǎng)絡傳播平臺陣地7處,學校意識形態(tài)陣地4處,牢牢把握意識形態(tài)工作主動權、話語權;堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體,用好“學習強國”學習平臺,加強黨員教育工作,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(三)聚集主力,強化組織建設。

高質量完成黨的二十大代表和省第十二次黨代會代表、市第十四次黨代會代表推選工作,指導**系統(tǒng)7個基層黨組織、179名黨員參與代表候選人初步人選的推薦提名,確保知曉率和參與率達100%。一季度,對直屬黨支部黨建工作進行專項檢查,重點檢查“三會一課”制度落實、組織生活會、黨內活動開展會、黨員管理、黨風廉政建設以及安全生產工作等臺賬資料。助力疫情防控貢獻**力量,積極號召黨員干部投身疫情防控,成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊,下沉社區(qū)支援抗疫。年初走訪慰問“雙報到”社區(qū)5戶黨員群眾。完成新年度核定黨員交納黨費計算基數(shù),明確黨員每月交納黨費數(shù)額,按期足額完成一季度黨費上繳上級黨組織工作。

(四)聚焦主業(yè),強化黨風廉政建設和反腐敗工作。

認真開展紀律教育和廉政警示教育,落實重大節(jié)日紀律要求。在元旦、春節(jié)期間,為干部職工家屬送上新春“廉政家書”。觀看紀委警示教育片《****》、《***》,配合派駐紀檢組做好問題線索跟蹤督辦;一季度對機關科室、直屬單位開展廉政風險點排查防控工作,筑牢廉政“防火墻”。制定出臺《市**局“機關接地氣、干部走基層”活動實施方案》,啟動**系統(tǒng)“能力作風建設年”活動。

二、存在的問題和不足

一是黨建工作能力有欠缺。黨建工作開展多是憑經(jīng)驗,靠積累,開會、講課的老套路多,形式單一。黨務工作人員參加培訓少,缺乏系統(tǒng)全面的黨務知識,對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應,同時由于其他工作的沖擊,造成無時間、無精力去抓黨黨工作。同時局直屬5個黨組織性質不同、各有特點,黨建辦在有針對性地指導各個單位黨建方面做得不到位。

二是聯(lián)系服務群眾還需加強。由于工作沖突,除年初走訪慰雙報到社區(qū)黨員群眾外,一季度未落實黨員志愿服務隊每月至少到社區(qū)開展1次活動,由于機關和各單位抽調參與芝罘區(qū)防疫工作,未能及時對接雙報到社區(qū)防疫工作。同時主動深入基層、訓練比賽一線主動性不強,坐機關時間多,要匯報材料多,真正撲下身子,站在教練員、運動員層面上思考問題意識不強,與群眾、運動員、教練員坐在一張板凳上,面對面交流少。

三是黨建工作內容不豐富。基層黨內組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠;對黨員的思想教育更多的是啟發(fā)自覺,缺乏針對性,教育內容枯燥,方式單一,缺乏生機和活力。

三、下步工作打算

一是以開展“機關接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風建設年”活動為契機,在黨務工作人員中大力倡樹“嚴真細實快”工作作風;掀起大培訓、大練兵、大競賽熱潮,與市直其他部門在黨建工作中增強交流學習,提升自身政策落實、掌握實情、依法辦事、攻堅克難、高效服務、對上爭取、溝通引導、專業(yè)操作“八項能力”, 采取“走下去、請上來,走出去、請進來”等形式,圍繞實際工作,開展專業(yè)化、系統(tǒng)化、分層次的能力素質培訓,充分運用好“周五學習日”,同時強化自身八小時以外自身學習,向“精黨務、懂業(yè)務”的黨務工作干部努力。

二是以大調研大走訪活動為契機,廣泛開展志愿服務活動。加強與雙報到社區(qū)工作對接,積極開展“送健康進社區(qū)”活動看,發(fā)揮**系統(tǒng)優(yōu)勢,為社區(qū)群眾做好健身服務指導,每年為社區(qū)解決3-5件實事。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在第25屆省運會備戰(zhàn)參賽及各類**賽事中,設置黨員示范崗、全民健身志愿服務崗、社會**指導員巾幗文明崗等,發(fā)放黨員倡議書、舉行黨員簽名活動,戴黨徽、亮身份,主動問需,周到服務,給予運動員和健身群眾無私關愛和幫助,激發(fā)黨員責任感、榮譽感和使命感,充分展現(xiàn)出**系統(tǒng)黨員的先鋒模范作用。

三是以“走出去+引進來”方式提高黨建工作時效性。學習活動“走出去”。充分運動周邊紅色教育基地,通過實地參觀、緬懷偉人、回顧歷史、重溫誓詞,進一步感悟黨的初心使命、領會黨的創(chuàng)新理論、傳承黨的紅色基因。 學習資源“引進來”。充分運用網(wǎng)絡資源,提升學習效果。同時把市委黨校優(yōu)秀師資、革命前輩、**戰(zhàn)線先進個人“引進來”,對黨員干部開班授課并進行現(xiàn)場問答。

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