一、和平分手的法律路徑:協(xié)議離婚①共同商定并簽署《離婚協(xié)議書》(建議由律師草擬協(xié)議文本)二、協(xié)議離婚不成時的唯一途徑:訴訟離婚三、選擇離婚方式的黃金法則,建議聽
一份好的簡歷(針對大學(xué)生)應(yīng)該包含哪些內(nèi)容呢?如今許多大學(xué)生在制作簡歷的時候到處找模板,通常在網(wǎng)上找,但是網(wǎng)絡(luò)上的模板主要針對職場人士,對大學(xué)生并不適合。這里對于
委托律師代收法律文件授權(quán)委托書篇一委托人根據(jù)法律規(guī)定,特聘請______________律師事務(wù)所律師為委托人與糾紛一案的訴訟代理人。⑥其他權(quán)利:代收法律文書等本委托書
3月19日下午,2025年上海學(xué)校共青團重點工作推進(jìn)會暨上海學(xué)校共青團組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班結(jié)業(yè)式在市團校舉行。
推出房屋租賃合同糾紛要素式立案指南寶山區(qū)人民法院在審判實踐中發(fā)現(xiàn),房屋租賃糾紛相關(guān)立案咨詢量較大,其中以出租人主張權(quán)利居多。為幫助當(dāng)事人更好掌握該類糾紛訴
學(xué)生成績差的檢討書怎么寫,我們來看看。學(xué)生成績差的檢討書1學(xué)生成績差的檢討書2學(xué)生成績差的檢討書3此次我數(shù)學(xué)考試考差了,我覺得很對不起您,您向我發(fā)脾氣,我經(jīng)過反
護(hù)士長的檢討書篇一護(hù)士長的檢討書篇二首先真的很抱歉在我們科發(fā)生了這樣的事情,也真的很對不起護(hù)士長這么長時間對我的親切關(guān)照。護(hù)士長的檢討書篇三護(hù)士長的檢討
一、二手空調(diào)買賣合同范本合同訂立后兩小時內(nèi)甲方向乙方支付二手空調(diào)定金,即人民幣_______元。2、二手店里的空調(diào)有些保障,但價格貴一些。以上就是找法網(wǎng)小編為您整
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【讀后感:經(jīng)營未來《經(jīng)營未來》是一本關(guān)于企業(yè)經(jīng)營的書籍,作者通過對過去的成功案例和失敗案例的分析,總結(jié)出了幾個適用于未來經(jīng)營的原則。這本書對我的啟示很大,下面我將分享我對于這本書的一些看法和感受。創(chuàng)新是永恒主題在這個變化迅速、競爭激烈的時代,創(chuàng)新已成為企業(yè)永恒的
【稻盛和夫的生平簡介稻盛和夫是日本著名企業(yè)家,創(chuàng)辦了世界知名企業(yè)——京瓷公司。他出生于1921年,曾經(jīng)歷過二戰(zhàn)時期的艱難歲月,但在戰(zhàn)后迅速崛起,成為一位杰出的企業(yè)家和思想家。讀《稻盛和夫自傳》有感稻盛和夫自傳《創(chuàng)造人生》是一本極具啟發(fā)性的書籍。通過閱讀這本書,我
【稻盛和夫改法讀后感《稻盛和夫改法》一書是一本非常有啟發(fā)性的讀物,它不僅講述了稻盛和夫的人生經(jīng)歷,還詳細(xì)介紹了他創(chuàng)立的“改善之輪”管理方法。在閱讀這本書后,我深受啟發(fā)并從中學(xué)到了很多。稻盛和夫人生經(jīng)歷稻盛和夫是日本著名企業(yè)家,他創(chuàng)立了豐田自動車公司。在書中,我們
【碧桂園1000天讀后感碧桂園作為中國房地產(chǎn)的領(lǐng)軍企業(yè),其創(chuàng)始人楊國強前不久出版了《碧桂園1000天》,深入講述了自己和公司在2014年至2017年三年時間內(nèi)的經(jīng)歷。這本書給我留下了很深的印象,以下是我的讀后感。1. 傳承文化楊國強提到他創(chuàng)辦碧桂園是出于對家族文
【我看了《鋼鐵是怎樣煉成的》《鋼鐵是怎樣煉成的》是一本經(jīng)典的文學(xué)作品,它描繪了一個青年工人在蘇聯(lián)工廠中奮斗、成長的故事。這本書讓我深受啟發(fā),對于生活和工作都有很大的幫助。青年工人保爾的奮斗精神保爾是一個背負(fù)著家庭責(zé)任卻沒有受過高等教育的普通青年。他從小就懂得勤勞
【企業(yè)文化建設(shè)名言22條【第1句】:奧運精神不在乎輸贏,而在參與;而人一生的意義不在于要征服什么,而在于如何精彩地奮斗。【第2句】:把復(fù)雜的工作簡單化,把簡單的事情做徹底。【第3句】:不怕做不到,就怕想不到;要敢于夢想,敢于奇想,以正合,以奇
【有關(guān)企業(yè)文化的名言大全【第1句】:人們塑造組織,而組織成型后就換為組織塑造我們了。——丘吉爾【第2句】:企業(yè)文化是狗肉(助強不助弱)。——郭梓林【第3句】:三流的企業(yè)人管人,二流的企業(yè)制度管人,一流的企業(yè)文化管人。【第4句】:人本是散落的珍
【餐飲企業(yè)文化標(biāo)語是指餐飲企業(yè)通過宣傳廣告、展示形象等渠道,向公眾傳遞企業(yè)的價值觀、理念和精神內(nèi)涵。這些標(biāo)語既可以概括出企業(yè)的特色和優(yōu)勢,也可以讓消費者更加了解餐飲企業(yè)的品牌形象和服務(wù)質(zhì)量。下面是一些常見的餐飲企業(yè)文化標(biāo)語大全。1.以顧客為中心,超越顧客期望這句
【從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。公司入職培訓(xùn)心得體會 公司入職培訓(xùn)心得體會總結(jié)簡短篇一“大氣
【總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。裝修公司培訓(xùn)心得總結(jié)篇一而裝修行業(yè)競爭人數(shù)眾多,尤
【從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。新員工入職培訓(xùn)心得體會
【海爾集團學(xué)習(xí)總結(jié)參考幾個月前有幸去海爾溜達(dá)了一趟,美其名曰海爾學(xué)習(xí),整個過程下來,形式大于實質(zhì),好不容易寫了總結(jié),交了作業(yè),可是沒有登我寫的總結(jié)呢,可能沒有別人的認(rèn)識層次高吧,不能白寫了,自己登吧,萬一有人也在培訓(xùn)后需要交作業(yè)可以借鑒,懶人
【學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。移動網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作心得體會
【我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要
【有關(guān)企業(yè)文化的名言大全【第1句】:人們塑造組織,而組織成型后就換為組織塑造我們了。——丘吉爾【第2句】:企業(yè)文化是狗肉(助強不助弱)。——郭梓林【第3句】:三流的企業(yè)人管人,二流的企業(yè)制度管人,一流的企業(yè)文化管人。【第4句】:人本是散落的珍
【餐飲企業(yè)文化培訓(xùn)的重要性餐飲企業(yè)文化是公司的靈魂,它是公司價值觀、行為準(zhǔn)則和品牌形象的體現(xiàn)。培訓(xùn)員工如何理解和貫徹企業(yè)文化,可以提升員工的認(rèn)同感和忠誠度,增強團隊協(xié)作和績效。培訓(xùn)內(nèi)容餐飲企業(yè)文化培訓(xùn)主要包括以下方面:公司歷史和發(fā)展核心價值觀品牌形象和標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)宗
【體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么你知道心得體會如何寫嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。集團公司心得體會 公司心得體會300字篇一根據(jù)國家新的
【新經(jīng)濟新規(guī)則,是一本關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)時代下的創(chuàng)新和變革的書籍。作者馬克.斯科特(Mark Scott)以他多年的互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗為基礎(chǔ),對新經(jīng)濟時代下的商業(yè)模式、企業(yè)文化、消費者行為等方面進(jìn)行了深入探討。閱讀完這本書,我深受啟發(fā)與感悟。新經(jīng)濟時代下的商業(yè)模式本書第一部
【隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。施工單位項目經(jīng)理辭職報告篇一您們好:經(jīng)過再三考慮,我
【演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù),是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,它體現(xiàn)著演講的目的和手段。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。普通員工演講稿篇一大家下午好!首先我很
【總經(jīng)理報告讀后感在這個快速變化的時代,企業(yè)的發(fā)展也不斷面臨著新的挑戰(zhàn)。作為企業(yè)管理者,我們需要及時了解市場動態(tài)、把握行業(yè)趨勢,才能更好地引領(lǐng)企業(yè)走向成功。近日,我閱讀了公司總經(jīng)理所發(fā)表的一篇報告,深感受益匪淺。對全局經(jīng)濟形勢的分析總經(jīng)理在報告中對全球經(jīng)濟形勢做
【影響力的定義影響力是指一個人或者組織對他人的行為、態(tài)度、價值觀等方面產(chǎn)生的影響力。在現(xiàn)代社會中,影響力不僅是個人成功的關(guān)鍵因素,也是企業(yè)和政府等組織成功的關(guān)鍵因素。影響力的來源影響力源于多個方面,包括知識、技能、經(jīng)驗、權(quán)威和領(lǐng)導(dǎo)力等。其中,知識和技能是基礎(chǔ),而
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【心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。企業(yè)文化心得體
【創(chuàng)新之路觀后感近日,我參加了一場以“創(chuàng)新之路”為主題的講座,講座中,演講者從自身經(jīng)歷出發(fā),分享了關(guān)于創(chuàng)新的理解和實踐。這次聽講后,我深受啟發(fā),也有了一些思考。創(chuàng)新是生命力在現(xiàn)代社會中,“創(chuàng)新”已成為一個熱門詞匯。但是,在實際應(yīng)用中,很多人并不真正理解它的內(nèi)涵。
【心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。企業(yè)管理感悟心得體會篇一隨著社會競爭日益激烈,我們所面臨的工作、家庭、社會交往等
【從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。新員工培訓(xùn)心得體會500字篇一說真的,在沒
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【【4815】工業(yè)文化(王新哲、孫星、羅民著,北京:電子工業(yè)出版社,48.8萬字,2016年8月第1版,98元)△5篇(概念、演進(jìn)、價值、產(chǎn)業(yè)、實踐篇)26章:①國家工業(yè)體系;②工業(yè)文化釋義;③工業(yè)文化內(nèi)涵;④工業(yè)文化范疇;⑤工業(yè)文化起源;⑥工業(yè)文化傳播與發(fā)展;